找月嫂有什么好处-无锡君怡家政公司

月嫂和育婴师的区别到底在哪里? 　　

月嫂和育婴师的区别主要有来源上的不同，教育方式上的不同，技能认证上的不同，发展趋势的区别。 　

从业人员来源的不同： 　　

育婴师：**教师、亲子老师、母婴护理员、护士及其相关的工作人员。 　　

月嫂：下岗女工、保姆。 　　

教育方式上的不同： 　　

育婴师：受过**培训的育婴师，会依据孩子的心理特点，采取科学的引导和游戏的方式指导孩子，并且在教育的过程中，设计出培养目标，让孩子在行为习惯、情商、心理素质、智商发展等多方面得到教育。 　　

月嫂：主观经验型的看护方式，要么一味迁就，要么就哄骗威吓，根本不能依据科学的方法进行教育。例如，针对现在追着孩子喂饭的现象，育婴保姆们只能一味迁就孩子或者利用哄骗的方式让孩子进餐。 　　

技能认证上的不同： 　　

育婴师：**劳动与社会保障局的资格认证，有**统一的教材、教学标准，科学的培训方案，严格的考核体系。 　月嫂：一般由家政公司**较为简单的培训，各公司之间，地区之间没有统一的教材、教学和考核标准，有的甚至不培训。 　　

行业发展前景现恰逢“80后”的生孕高峰期，80后是时尚潮流的新一代都是文化艺术层级较高的新一代，准爸爸妈妈们都期待自身小孩可以做更好的自己上，老一代传统式的育儿教育意识和做月子的核心理念早已远远地考虑不上这种准爸爸妈妈的规定，当代爸爸妈妈对孕妇怀孕、**健康的规定，早已刚开始由简易的化学物质供货、传统式的生理学关爱，转为更留意心理状态的自我调节、内心的沟通交流及科学育儿文化艺术的陶冶，必须的是智能、多元化的商品，高质量的服务项目和技术**具体指导。而育儿嫂，是历经**技能培训的“儿ke**”，他们大部分常有过生孕亲身经历，找月嫂有什么好处，亲身经历过出当人母的愉悦与辛勤，再历经护理权wei**的**技能培训，具有了医护、营养成分、心理状态的有关**知识，工作中会以远大的善心、不辞辛劳的劳动者，及其技术**的**技能带来妈妈和宝宝初期科学研究的协助。随之大家衣食住行水准的提升和对下代更高的期待，大部分家中都具有接纳母婴护理的工作能力，这就促使母婴服务逐步形成家政行业的新型产业和朝阳行业。

做操之前你得知道这些

1、做**操可以在宝宝出生后一个月开始，要在宝宝吃奶后 1 小时或吃奶前 1 小时进行，每日 1 次就可以了。

2、做操时宝宝心情愉快且配合，室温不低于 18 度。

3、如果宝宝在做操时紧张、烦躁可暂时缓做，待宝宝安静后再做。

4、做操时每个动作要做到位，遇到宝宝关节伸展或屈曲有明显抵抗感时，不要生拉硬拽，动作要轻柔。假如每次做操都发现有阻力、宝宝很反抗，可以带宝宝去**检查一下肌张力有无异常。

5、宝宝生病可以暂停做操，病愈后可**做。每次做完可以抱抱、亲亲宝宝给宝宝爱的鼓励。