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上级管家：上级职业技能服务就是所说的上级管家，她们都是具备大专以上学历，英语水平达三级以上，熟悉电脑的使用，年龄在26岁以下的“多元化”服务型人才；也有少数年龄在30—40岁的“大龄高管” 。上级管家要求标准是：既能主理家务，月嫂**价格，又能处理商务；既能教书育童，又懂饮食营养；既会待人接物，又懂礼仪着装；日常采买、洗衣熨烫、简单花艺、宠物饲养、虽不算特棒，也基本上良好。是即进得厅堂，**月嫂服务，也入得厨房的多元化服务人才。

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二、市场需求大

新生儿父母年龄的下移和文化层次的提高，表现在对养育知识的渴求以及健康意识的提升，**性的追求。越来越多高品质的服务，多功能多样化的产品体系。现代父母对于孕妇。**健康的要求已经开始从简单的物质需求，传统的生理保护转变成更注意心理的调适、心灵的沟通以及科学文化教育的熏陶。这个转变对传统的月嫂行业来讲是一个无形的挑战与压力，但是如果转型的话何尝不是一种新的商机或者说是机遇呢？将服务产品、文化一体导入市场，将会是未来月嫂的发展方向，成为科学育儿服务行业发展新模式。

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服务质量：家政服务业的多样化快速发展，为人民群众提供了高质量、个性化和安全便捷的服务享受。年迈双亲可以得到温馨照料和陪护，东阳月嫂**，婴**童得到细心看护和教育，繁杂的家务得到**料理和服务，家政服务已成为服务百姓日常生活不可或缺的重要行业。