




我们应当多了解以下信息:1.去的国家和地区、经营公司和外国雇主的名称;2.做什么工作、工作期限、有没有试用期、每月或每周工作天数、每天工作时间;3.报酬待遇:包括月基本工资、超时和节假日加班费、工资和加班费发放方法。一般情况下,外国雇主会直接将工资支付给您,或者通过经营公司转交给您,或者存入您的银行户头。
澳大利亚留学打工注意:
澳洲打工重要的一点,除了安全就是要注意时间了!澳洲留学学习期间,留学生每周工作时间不能超过40个小时,包括志愿工作和无薪工作。而在假期的时候工作时间则不受限制。违反了工作时间的留学,濮阳境外就业,学生签证可能被注销。
只有开始在澳学习以后才能从事兼职工作,也就是说,即使你较早的拿到了签证,在开课前就去了澳洲,也是不可以打工的。
要开始工作前,同学们必须通过澳大利亚税务局申请一个税号(TFN),对澳大利亚来说,税号是一个重要的查询号码,如果没有这个号码,留学生会以较高的税率(大约45%)被征税。开始打工前,同学们要向雇主提供税号,境外就业公司,以便他们付给你报酬。
在此要提醒去澳洲留学的小伙伴,每财年(7月份之后),你必须填写纳税单,报告你的收入和纳税额(你可以向学校的国际办公室需求帮助)。
出国劳务期间怎样应对可能遇到的困难?
出国劳务期间,难免会遇到一些问题或纠纷。如遇到雇主未按照合同提供生活设施、拖欠工资、扣发加班费、挨打受骂等情况,境外就业办理,或发生伤亡、自然灾害等紧急事件时,切记要始终保持理性和冷静,通过以下途径和办法寻求保护自己的权益。
1、与雇主之间的矛盾,可依据与雇主签订的《雇佣合同》,向外派劳务公司或公司在当地的代表反映,请他们依据外派劳务公司与雇主签订的《劳务合作合同》与雇主交涉,或参与共同协商解决问题。
2、与外派劳务公司之间的纠纷,要依据双方签订的合同协商解决。如协商解决无效,可向中国对外承包工程商会外派劳务人员投诉机构书面反映,或回国后通过法律程序解决。
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