定做工作服的颜色如何选择
挑出满意颜色的工作服和不满意颜色的工作服，自己观察或请人观察穿后的效果。工作服色彩具有装饰作用，优美的图案与和谐的色彩有机地结合，能在同样结构的工作服中显示出各自不同的效果。工作服的各种功能中，美是其中很重要的一点。工作服美不但寄托了人们的美好愿望，反映了人们对生活的追求，而且可以提高人们的审美，工作服美主要是通过它的款式、图案、质料及色彩而得到体现的正确的颜色可以使脸色明亮、健康，使脸部线条柔和，人显得精神、有朝气，身材或脸部缺点不明显。
而错误的颜色会使脸色苍白或更加晦暗，眼袋、黑眼圈更明显，人显得比实际年龄大。把适合自己的颜色选出来，确定自己适合哪一类色彩。只要确定了自己皮肤适合的色彩类别，购买工作服的时候就可以把它作为依据，既不必为挑选颜色再费神伤脑，又不用担心挑选出来的颜色不适合自己了。
如何选择好的定制工作服厂家
检查外观，布料与线条是否相应，在色泽，牢固度，质量等方面，再者就是工作服左右相对称是否平坦，再仔细检查纽扣是否牢固，一般以无漏烫，无纱毛，无死褶等各部位规范。
仔细查看疵点，疵点种类不同布料也不一样所以都要按照规则来进行，在***部位的贴袋和袋盖就是不允许有疵点的，电工秋冬款工作服，标准是只能允许在隐约处有一处疵点，还是处于合格范围。
在工作服定制行业中，像大批量定做的招标工作服采购，往往能吸引许多工作服厂家参与投，这种模式下，采购方的挑选余地就很大，美容秋冬款工作服，东莞工作服定制价格也相对便宜。
但目前，社会中的中小型企业比比皆是，有的小公司甚至只有几个或者十几个人，这类公司在工作服定制时会更加困难，小公司虽然人员较少，但是在市场竞争激烈的当下，不管是大，小公司通过订做厂服来烘托公司的形象，提高公司的整体实力已经成为各企业的一项必要工作。
那么难道说小公司就不能在定做工服了吗，其实不然，小公司如果只需订做少数的几件或者几十件的工作服，要求上不是很严厉的话，可以到一些专为自己量身订做服装的裁缝店去问询一下，或许他们很愿意接这样的一些小单。
工作服定制简单的方法是尝试工作服着装效果，发现一个身材匀称的工作人员，然后要求员工平时买衣服，近似大小。通过这种方式，它是难以确定的工作服一样的衣服尺寸参考代码推代码或缩小代码工作服定制标准。
然而，小作坊和制服定制的区别在这种小作坊以低廉的价格来吸引客户，制作耗时，企业秋冬款工作服，和相关的人力成本只扣获得足够的利润工作服，工作服的缝制工艺粗糙马虎，除了工作服影响企业的形象，严重的是担心一些研讨会后对环境的进程的织染产业用布。但是，工作服，这样的织物对***皮肤的***是相当庞大。
工作服定做的出路在哪里
材料的出路
常见工装的面料有棉、麻，化纤、水洗布等等，不同的面料有不同的特性，根据企业员工的工作特点选择相应的面料运用到衣服的制作上。
棉，是一种自然纤维，但是棉花的种植过程是对环境***的，收割和加工棉花的时候会产生温室气体。在未来定做工作服的面料新意将会是以环保为大方向。
据了解现阶段科学家已经发现集中可以和现在我们所使用的面料相媲美并且环保的材料。
新型亚麻
这种新型亚麻介于棉花和亚麻之间，它的成本和性能差不多，但是生产消耗的水却只有棉花的百分之一，做环境保护上大大超过了棉花。
图案印花的
现阶段的工作装图案印花相对来说比较单一朴素。现在办公室工作员人的职业装、衬衫基本上都是以纯色西装为主，没有考虑印花，在这个单一朴素的服装上其实也可以适当的中国元素的图案，比如中国水墨画的元素。这样既能生动一些又能时尚的同时还能将中华文化加以体现。
款式设计的
现在工作服款式也是比较单一的，在设计上缺少新意。随着中国的不断强大，未来的中国文化的传播也可以在服饰上进行，在生活中传递。现在已经有不少中国酒店使用旗袍作为工作装，未来这种中国风可以一直延伸到各个行业的工作装中，比如航空行业中，空姐的服饰中可以加入中国风的祥云，既有着平安和谐的寓意又能彰显中国文化。
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