蝶创服饰(图)-夏季工作服定做-南京工作服

工作服定做的时候注意到以下几点

　　一、做工看走线

　　线路主要是看衣服的车线是否直?工作服定做是否匀称?针距是稀还是密?一般针距密的比较好点，在开始的时候有没有用“倒回针”，拼接处有没对齐。倒回针：在一件衣服开始做一般要来回走几针，这样衣服就不容易开口，还有车一个部位结束的时候也要用倒回针。都是防止他一拉就暴口一般梭织的比较明显，比如一条梭织的裙子，你可以看他接口处有没多走几针，看侧缝也可以看衣服都看一些比较偏的地方，一般人不注意查看到的地方，“领子““袖子、袖口腋下等”。

　　二、线头干净

　　一般品牌的衣服。他们有尾部，工作服定做有专门的人剪线头，一般的价格便宜的衣服一般没有。还有一件衣服如果要求质量好的话，尽量线头不超过1cm。

　　三、规格

　　首先讲规格，也就是大家所了解的，衣服的尺码一定要正，不要标的是M，实际是L。出现乱码或者错吗的现象。

　　四、车线是否整齐

　　这个拉线的松和紧是在不同的部位有不同的要求“ 比如是肩部，工作服定做***经常活动的部位，松一点比较好，在衣服的下面，就紧一点比较好，一件衣服尽量均匀、领口、领口针脚、腋下车线、接口是否有倒回针。

　　五、板型

　　左右对称不，工作服定做还有就是切片整齐不。

　　六、规范包装

　　看一件衣服，首先平铺下去，看一下会不会有色差，时准除外，南京工作服，还有就是衣服上下是否均匀，夏季工作服长袖，然后检查有没有小洞等等。

工作服怎么搭配颜色

　订做工作服进行色彩搭配时，在总体上要坚持“两色原则”。它的主要要求是：与工作服一同穿着的其色彩应在总量上被限定在三种以内。

　　这种作法，可使工作服配色的效果。企业员工在穿制服时，一套一色也可以，全身两色不能算少，但是致多不要超过三色。如果颜色太多，那么全身的搭配就会显得很乱，少量的颜色会凸显企业整齐，简洁风貌。

　　正式搭配时，一定要遵守两个原则：

　　第yi，多色搭配时，应该运用白色作为其中的一种。

　　第二，不管是几种颜色进行搭配，其搭配比例不等对等。

　　事实上大多数企业定制工作服是颜色的选择是根据企业自身的状况来决定的。

工作服定做有什么好处

其实，穿工作服有一种心理暗示的作用，那就是现在已经是上班时间，你所有的与工作无关的事情就要放下，夏季半袖工作服，在外面的所有不愉快也要忘记，你要全身心地投入到工作中来。这种心理暗示是很重要而必要的，我们回到家穿上睡衣，或躺或卧都很舒服，但是如果穿上晚礼服你还会那么随意吗?除了这种心理暗示还有很多种，比如上班打卡，很多时候并不一定就是为了考勤的需要，而是告诉你从打过卡后，你就算进入工作时间了。还有办公桌椅，办公用品等等，都有这种暗示的作用。

工作服还有一种作用，就是展现统一的美。有人会说，有个性才叫美，统一有什么美的?我想讲这样话的人一定是受西方思想影响较重的人，在东方，往往以统一、整齐、对称为美，试想，为何国庆的时候，那些仪仗队的士兵不但统一着装，就连身高、体形都有严格的标准，行动就更不用说了;我们***的建筑物也好、修饰物也好，都是对称的，这就是我国的审美观。有一次我们公司5个同事穿着统一的服装参加一个晚宴，就给主人留下很好的印象，说我们公司很注重形象，很正规。

还有的工作服有宣传的意思，例如很多服务行业的员工都穿着印有本公司LOGO和字号的服装，走到哪里都是一个流动的广告。