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户外拓展旅游简介户外拓展旅游培训充分利用奇、秀、峻、险的自然环境，杭州拓展培训，以旅游为载体，以运动为依托，以培训为方式，以感悟为目的，从情感上、体能上、智慧和社交上对学员提出挑战，在参与者解决问题和应对挑战的活动过程中，实现“磨练意志、陶冶情操、完善自我、熔炼团队”的培训宗旨。它与传统的知识培训和技能培训相比，少了一些说教和灌输，多了一些运动中的体验和感悟，在青山绿水之间，通过趣味性的游戏、启发式的运动、相互依存的环境条件和导师的精短点评，促进人与人之间的沟通和信任。
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户外拓展至深体会明阳天下拓展公司的户外拓展活动结束了，我的心却平静不了，给我留下的印象极深，想到了以后的工作、学习、生活，看来拓展训练中学到的东西不能仅仅当时记住，要运用在实际工作中，体会深的有以下几点：分层管理、明确***极其重要。每个人的岗位职责确定之后，各司其职，有利于明确责任，发挥个体的主观能动性，使其既知道自己应该做什么，又思考怎样做好。在做集体拓展项目时，每个人开始尚能听着队长安排，拓展培训多少钱，仅说些意见，时间稍长，便按耐不住，跳将出来，指挥一下，影响了其他才智的发挥，也造成了局面的混乱。
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公司对团队拓展方法一般观点：团队拓展便是玩——错！
有很多的企业都是会立即把团队拓展作为是旅游，拓展培训价格，因而说到团队拓展，她们便是机构职工选择一个旅游点去玩或是做个游戏。結果职工玩得高高兴兴的，但是针对团队建设却没什么实际效果。正因如此怀着旅游的心态参与团队拓展，其培训实际效果通常都是会不尽如人意。团队拓展自身的目的便是为了更好地团队建设，看待培训主题活动的心态要认真完成。团队拓展并不是游戏，在其中主题活动项目的分配、师资力量的配置、产业基地的选择都需要依据培训的目的设置。公司还能够把拓展培训课程内容穿插旅游之中，实际上许多产业基地就建在景区以内，精英团队能够在培训之外享有自然界，拓展培训公司，既做到了团队拓展的目的，又不容易耽误大伙儿旅游。因此就必须大伙儿在选择团队拓展加旅游的方式时一定要高度重视培训的目的，对于精英团队的现阶段现况来相对去选择适合的团队拓展课程内容才有培训实际意义。
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