太原校园文化墙-太原文化墙-太原华明星广告

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 企业在设计文化墙时一定考虑色彩造型、材料选择、照明、施工等要素。

1、材料挑选：

不同职业的企业应选用不同的新材料或表现形式，不断创新，取得不同的成果。

2、颜色： 　　

颜色是视觉的要素，太原校园文化墙，应该从规划开始就确定。据悉公司环境的整体色彩，太原企业文化墙，确定对立统一图像墙的色泽。要三结合商家的职业特征。

3、规模： 　

规模是视觉的第二要素，造型规划需求契合公司的职业性质、产品***和文明特色，力求简练时髦。 　

4、灯光： 　　

灯光是视觉的焦点和提高。照明的运用应根据文化墙的位置适当设置。例如，强光应尽可能挑选哑光材料或冷光色彩，弱光应尽可能挑选明亮材料或暖色彩，或运用光投影来反映其效果。光线需求饱和，逃过扎眼的眩光，能缓解视觉疲乏，营建友善的气氛。 　

5、施工：

企业文化墙不同于普通隔墙。制造时应挑选正确的位置，设置高度、宽度和厚度，避免损坏承重墙。

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形象墙的规划可以传达公司文明，展现公司实力。并且还能便利客户记住公司的称号，为客户留下公司形象的重要载体。在形象墙规划的早期阶段，需要了解公司形象墙的具体尺寸和内容、装修风格、企业职业、周边环境亮度、企业形象墙预算、客户展现效果等。

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小编为您分享文化墙小知识：太原文化墙

以美化和发声为目标，我们设计师的工作就是为文化墙量身定制一身行头。规划好文化墙的区域，界定好文化墙的作用，选择好文化墙的风格是设计师三大利器。

通常在公共区域可以做文化装饰，利用企业价值观和愿景、口号等作为主体，美观大气的同时让企业文化落到实处，激励每一位员工。