如果没有资质，在劳务作业分包中，就难以获得认可并拿到合同。那么，办理劳务资质的部门你们清楚吗？
办理劳务资质的部门：
1、办理部门
一般来说，建筑劳务资质的申请，企业要到县级以上建筑主管部门进行。当然，随着***简政放权政策的实施，在当地的主管部门就可以完成所有申请工作。
2、如何申请
（1）前期准备
通过网络或朋友，了解申请的条件有哪些，并做好准备。当然，由于各地情况差异，对企业的会有其他不同的要求。所以在此之前，要到主管部门咨询，了解具体的办理要求。
需要注意的是，2015年新标准将劳务分包资质统一为一个标准，申请成功后企业可以参与原先的13项劳务分包作业中。因此，对于想要承接项目的企业，了解办理部门尽快完成申请时很有必要的。
（2）材料制作
到主管部门提交申请，没有材料是不行的，所以要提前打印制作。当然，除了条件达标的证明外，企业基本的营业执照、公司章程等也要准备好副本和复印件。此外，在实地申请之前，还需要到主管部门填写申请表并打印。
（3）实地申请
在了解了劳务资质的办理部门后，大家就可以在准备充分的情况，到其的服务窗口进行申请。而在此之后，就需要及时沟通，以便对出现错误的地方及时更改。
在建筑劳务领域，企业要想承接项目，没有资质是不行的。而在找到了办理部门后，大家只要按照流程进行，就能顺利的通过审核拿到证书。
办理是企业进入建筑市场的门槛，对于初次办理的建筑企业来说，有很多资质问题并不是很清楚，更不知道该从何处着手该准备哪些材料，要准备的东西，今天，小编就给大家详细介绍一下初次办理有哪些问题需要了解。
一、有哪些分类
分为三个类别：12项总承包资质、36项承包资质。每项资质设为若干个等级。
二、申报表怎么获取
申报资质准备材料的时候，件就是表。企业可以登录工商注册所在地建设行政主管部门网站并打印。
三、申办有什么要求
企业如果是初次申办，那么只能从等级开始办理。比如：公路工程，设为、一级、二级、三级，企业申请必须申请三级；装饰装修承包资质是从二级开始的，需要直接从二级开始申请；模板脚手架承包资质不分等级，那么，直接申请便可以。
四、相关人员怎么解决
相关人员一般是指建造师、技术负责人等。资质等级越高对人员要求越严格，要符合并不容易。配置人员简单来说也就两条途径：招聘和档案保留。企业可以根据自身需要，分析一下当前是否还需要招聘人才，既能满足资质需要又能在项目施工中发挥作用，如果人员已经饱和，只是需要证书，那么可以选择档案保留的方式。
五、证书具有有效期吗
证书具有有效期，期限为5年。所以在有效期届满的6个月前，企业若想继续经营，就应当准备资质延期工作。安全生产许可证的有效期是3年，正本和副本是一样的，如已到期，需尽快办理延期手续。
六、到哪里去
的审批要到建设管理部门办。
资质越来越难获取，这是大多数建筑企业需要面临的难题。由于要求越来越高，大部分企业基本达不到标准，所以没有办法申请。现在也越来越难，企业想要获取是很难的，接下来说一下建筑企业申请都会遇到哪些难题。
一是公司的建造师数量不符合标准
建筑公司申请资质如果建造师数量不达标是很难申请的，公司有两种方法可以解决这个问题：
1.公司培训自己的员工参加建筑师考试，以符合要求。
2.公司选择找兼职人员，让具有建筑师职业资格证书的社会工作人员将证书挂到企业。
二是企业问题
在时，方面会遇到很多问题。例如，的证书的公司需要为人才缴纳。
建筑难，企业可以选择快速获***书，环保资质，找一家公司办理，需要转让哪些流程和材料?
变更过程
1.网上申报：登录建设部门资质管理系统，上传资料并提交申请;
2.现场申报：有的地方还需要到现场施工部门进行变更，通常要到原部门申请;
3.主管部门审核：提交材料后，主管部门将按照标准审核，如果合格则报备;
4.公告：记录备案后，建设部门将发布公告，然后获得新的。
变更材料
1.资质变更申请表：登录建设部直接申请表;
2.证书：准备原件，但要注意证书的有效期限;否则，您需要在变更前进行资质延期;
3.变更证明：根据实际情况，资质变更可能涉及法人变更，变更名称，变更注册资本等情况，因此所需材料各有不同;
4.其他材料：可能涉及公司章程或其他材料，根据具体情况而定。
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