




公司拓展训练对团队的影响力主要有:改善人际关系,形成积极向上的***氛围。进一步明确和认同***目标,增强***的凝聚力。树立相互配合,相互支持的团队精神和整体意识。使员工表现出更佳的***与管理才能。挖掘员工的内在潜力,使之聚合,并在工作中全部释放出来。
团建聚会小游戏
1、傻瓜拳 两人同时出拳(剪刀、石头、布),如果相同,则喊"他傻瓜";如甲方赢,乙方输,则甲喊"你傻瓜",乙喊"我傻瓜",谁喊错则为负方。此游戏好玩之处在于考你的反应速度,越喊的快,越容易出错。
2、剪刀、石头、布 普通而又流行有历史的游戏玩法,不一定要在酒吧,在任何地方都可以玩,如果这个游戏你都不会玩,那你实在是。。。。。。没有童年的可怜虫!
3、数七 一圈人一起玩比较好玩,就是从1开始,每人按顺序说一个数字,到7或者7的倍数不能说出来而换成拍自己的大腿,如果不幸说了出来,就要罚喝酒,然后再重头开始数过。

团建如此鸡肋,为何它还存在? 团建如此鸡肋,为何它还存在?
形式单一、缺乏创新而且占用休息时间的活动——这或许是每个有点儿工作经验的公司人对团建活动的普遍看法。
然而,所有公司的HR都会说,每个公司都需要团建,因为人与人之间需要沟通、合作,而团建是提高一个团队、***的效能和绩效非常重要的手段。
事实上,武汉团建找哪家,公司规模越大,越需要团建。对于一些动辄拥有十几万名员工的结构复杂的大公司、业务快速变动的新创公司,团建都是一项“必修课”——这种日常工作之外的交流,是员工快速获得归属感、团队获得凝聚力的重要渠道。至少到目前为止,还没有更好的提高管理质量的方式来代替它。
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