根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条，法务外包顾问，规定劳动者申请劳动争议仲裁适用范围为：
中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议：
（一）因确认劳动关系发生的争议；
（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；
（三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；
（四）因工作时间、休息休假、社会***、福利、培训以及劳动保护发生的争议；
（五）因劳动报酬、******费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；
（六）***、***规定的其他劳动争议。
企业填报须知
? 1、每年1月1日至6月30日，企业应当通过***企业***信息公示系统报送上一年度报告，并向社会公示时使用。
? 2、年度报告内容应真实反映企业存续经营实际情况，企业对其公示信息的真实性、及时性负责。
? 3、企业发现其年度报告内容不准确的，应于报告当年的6月30日前进行更正。更正前后的信息同时公示。6月30日后，年度报告的更正功能关闭。
? 4、报告书所有信息项均为必填项，如果该项内容确无信息，请填写“无”。
? 5、企业填报的通信地址、邮政编码、联系电话、电子邮箱、存续状态、网址、网站信息均为报送时的信息，其余信息为所报告年度12月31日的信息。
? 6、报告书填报中涉及到金额信息项的以万元为单位，可保留小数点后六位。
? 7、股东（发起人）的姓名或者名称应当与报告年度在市场监督管理部门登记的姓名或者名称一致。
? 8、每一个股东（发起人）的出资信息只需填报一条，股东（发起人）认缴和实缴出资额为截至报告年度12月31日的累计数额，其中外商***企业认缴和实缴出资额的币种与注册资本一致；认缴和实缴出资时间为截至报告年度12月31日后一次认缴和实缴时间，出资方式可以多选。
? 9、企业资产状况信息，应当是企业年度资产负债表和损益表（利润表）中的期末数；***总额为企业全年实缴各类税金的总和。
? 10、企业主营业务活动指企业实际从事的主要业务活动。
股东间关于“***回购”的条款，作为一种当事人之间根据企业未来不确定的目标是否实现对各自权利与义务所进行的一种约定，具有与股东之间就特定条件下的***转让达成的合意相同的***效果，一般情况下应当认定为有效。但需要注意的是，芜湖法务外包，该处的“***回购”指的是股东间的***回购，企业法务外包，而不是股东与目标公司间的***回购，也即回购主体只能是股东，而不能是公司。
在股东间进行对时，法务外包咨询，也并非不能将目标公司拉进来。我们可以在回购条款中约定，当回购条件达成时，控股大股东承担***回购的主***，而目标公司对控股股东的主***承担连带责任。但务必需要做到如下两点：1.目标公司为控股大股东提供的事项需要按照公司章程的规定通过股东会等内部决策程序;2.外部***者务必要留存目标公司为控股大股东提供的股东会决议等内部决策文件，以证明其为善意。
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