劳动防护用品分为特种劳动防护用品和一般劳动防护用品。未列入目录的劳动防护用品为一般劳动防护用品。劳保用品具备如下条件：（一）、特种劳动防护用品有三证。即：生产许可证、产品合格证、安全鉴定证(现改为特种劳防用品安全标志证)。（二）、以下产品为***安监总局公布的特种劳动防护用品：头部护具类；呼吸护具类；眼（面）护具类；防护服类；防护鞋类；防坠落护具类。一般防护用品主要有：棉纱手套，帆布手套，毛巾，棉纱，擦机布，梅思安安全帽批发，口罩，防尘帽，普通工作服，普通劳保皮鞋，耳塞，脚套，水靴，雨衣，粘胶带等。
工作服审美性是与企业文化联系在一起的，工作服乃是的企业文化凝聚力的体现，对提升企业文化内涵起着积极作用。所谓工作服的经济性，即工作服加工的价格性能比。这就需要在工作服定做时，考虑工作服的面料、款式、造型、及工作服制作的工艺程度；尽量做到工作服美感与功能统一的前提下，工作服加工设计尽量降低成本，以获得更大的性价。
工作服定做的色差：色差是对工作服面料的要求。根据国内标准对色差的规定，服装的上衣领、袋面料、裤侧缝是主要部位，色差高于四级，梅思安安全帽厂家，其他表面部位四级。工作服的的色差检验，安全帽厂家，是借用“染色牢度褪色样卡”。该样卡是原纺织工业部制订的国内标准之一。样卡用五对***标样组成，分为五个等级。五级褪色牢度好，色差等于零，四级至一级是褪色相对递增的程度，平江安全帽，一级较严重。
工作服定做的疵点：标准规定，每个***部位只允许有疵点一处。就是说衣片上有疵点，在这个***部位内的贴袋和袋盖上就不许再有疵点。疵点的种类因不同的面料而不同。判定时要按标准规定进行。***部位是对衣片所划分的区域，按衣片的主要部位，分1、2、3、4四个区域。每个部位就是衣片上的一个区域。
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