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“机器换人”行不通?中小企业自动化升级不应盲目受市场影响说干就干，应结合自身实际情况定论，从单工位自动化升级着手慢慢消除用人弊端提高产能，工厂劳务派遣公司，再到多工位自动化改造，继而提高自动化覆盖率，加快自动化步伐，才能是真正意义上的企业自动化转型。
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经济学把为了创造物质财富而投入于生产活动中的一切要素通称为资源，南平工厂劳务派遣，包括人力资源、物力资源、财力资源、信息资源、时间资源等，其中人力资源是一切资源中宝贵的资源，是资源。人力资源包括数量和质量两个方面。人力资源的基本方面，包括体力和智力，从现实应用的状态，包括体质、智力、知识、技能四个方面。人力资源与其他资源一样也具有特质性、可用性、有限性。
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