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档案数字化是对退休人事档案进行数字化加工,对技术、标准的依赖性比较高,因此其系统开发需要较高的项目管理水平,在进度安排上保证阶段划分合理、内容前后相继、工作量分配得当。需要说明的是,阶段主要依据工作内容进行分解,不代表时间上的顺序。
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1.类别:编在右上角;
2.页码:图书编码法:从材料实际内容开始编,扉页不编,双面有字双面编,只有单面字一面编,在右下角编写;
3.贴类角:用三角标识贴在每类张右上角。并用铅笔在其余的每份档案材料的右上角注明每类序号。
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人事档案工作具有很强的政策性。干部人事档案工作目标考核中明确指出:档案管理干部必须是中员。这就要求档案人员要有较高的思想政治素养、作风正派、脚踏实地、责任心强,用科学发展观来指引自己的工作,起好员模范先锋带头作用,永葆共员***性。
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