厦门新程启航人力资源有限公司主营于:劳务派遣,工厂人力外包公司,员工派遣,***派遣,人力资源,劳务外包。公司始终将广大客户的利益放在,深知公司的发展取决于客户的发展,并把这一理念贯穿于从推荐人才、输送人才、劳动力输送到后期服务的每一个环节,使我们推荐输送的人才、劳动力,帮助企业提高经济效益,降低成本,增强竞争力。
“机器换人”行不通?中小企业自动化升级不应盲目受市场影响说干就干,应结合自身实际情况定论,从单工位自动化升级着手慢慢消除用人弊端提高产能,再到多工位自动化改造,继而提高自动化覆盖率,加快自动化步伐,才能是真正意义上的企业自动化转型。
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如今有些本科生和大专生在毕业以后找不到合适的工作,会选择进入电子厂或者一些机械的工厂,在工厂里获得高薪,但是并不是所有年轻人都能够在工厂里游刃有余的工作。
近日有位分本科生,工厂人力外包公司,分享了他在电子厂工作的经历,本科生在毕业以后已经工作了一年的时间,现在月薪仅仅不到5000元,他觉得很多电子厂在招纳员工的时候会开出高薪,
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生产企业用工“难”苦不堪言。根据世界卫生***的预测分析,到2050年,中国将有35%的人口超过60岁,成为世界上老龄化比较严重的***。年轻劳动力虽更受企业青睐,但当下年轻劳动力对于具有***性、高重复度等
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