厦门新程启航人力资源有限公司主营于:劳务派遣,员工派遣,***派遣,人力资源,厦门***的工作,劳务外包。公司始终将广大客户的利益放在,深知公司的发展取决于客户的发展,使我们推荐输送的人才、劳动力,帮助企业提高经济效益,降低成本,增强竞争力。
人力资源规划的总目标是:确保企业各类工作岗位在适当的时机,获得适当的人员(包括数量、质量、层次和结构等),实现人力资源与其它资源的佳配置,有效地激励员工,限度地开发和利用人力资源潜力,从而终实现员工、企业、客户、社会利益一致基础上的企业经济和社会效益化。
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劳动力资源的开发和利用 一个***劳动力资源的状况,是基本国情的重要组成部分,因而也是制定经济、社会发展战略的重要依据之一。中国是一个劳动力人口众多的***,合理开发和充分利用劳动力资源,对于国民经济和社会发展具有决定性的意义。开发和利用劳动力资源,涉及宏观和微观两个方面。
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劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同而在劳动者与用人单位之间产生的***关系。劳动者接受用人单位的管理,从事用人单位安排的工作,成为用人单位的成员,从用人单位领取劳动报酬和受劳动保护 [1] 。用人单位,是指中华人民共和国境内的企业、个体经济***、民办非企业单位等***。同时,哪里有招***的工作,也包括、***、社会团体与劳动者建立劳动关系的。劳动者,是指达到法定年龄,具有劳动能力,以从事某种社会劳动获得收入为主要生活来源,依据***或合同的规定,在用人单位的管理下从事劳动并获取劳动报酬的自然人(中外自然人)。
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