









如何在众多团队中,寻求团队,也是一个值得了解的问题,这里有几个问题大家要注意一下。
律所大未必强。
很多律所规模很大,但是没有一个能拿得出手,什么原因,
大所一般都是成立较早的律所,而以前根本没有化的概念,大多是律师在律所,自己做自己的业务,律所与律师之间缺乏有机的合作,而这种模式形成之后积重难返,想改都改不了,为什么,利益,所以很多大所的律师为了实现化只好自己组建团队,团队带头律师自己发工资、自己招人,自己揽业务,再审2014年以前,我们的律所还没成立的时候,王律师就是我本人就是这么干的,
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一个好的咨询是什么样的你知道吗?下面就让【河南久灵律师事务所】来带大家具体的了解一下吧。
1.保存好所有的材料
自己不做取舍,全部交给律师,让律师梳理。你认为没用的材料,说不定在律师眼里,是可以扭转局面的关键证据。
2.***之前电话或者咨询律师
***行电话或者咨询,简单说明情况,案件复杂就主动***去和律师面谈,而不是律师来找你谈。
咨询是有偿的,花费了律师的时间成本,这段时间他失去了对别人服务的机会,我们要清楚时间对律师来说是成本。
以上为大家讲解的就是关于劳动仲裁代理律师的相关知识,希望对大家有所帮助,如果您还有疑惑的地方或者还有相关问题都可以前来致电咨询【河南久灵律师事务所】竭诚为您解答疑惑。
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01
02 不当得利
03 合同违约
04 交通事故
05 赔偿
06 人身损害
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