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保安公司展开保安练兵活动的目的是什么？保安公司展开保安练兵活动，经过练兵树立管理干部管理地位，将保安干部管理形象提高，以此来提高保安人员的服务质量。保安服务质量一般体现在两个方面：个是服务、第二个是形象.服务是主体，形象是补充，两者缺一不可。保安服务就是我们的日常保安工作，通过保安员的辛勤工作，保障客户单位的生产和生活秩序的安全。而保安形象则是在长期的保安工作实践中，逐步形成的保安员的一举一动，都反映了保安人员对待工作的感情态度和工作作风。保安公司为加强***管理工作，推进基层岗点规范化建设，努力建设一支遵纪守法、执勤文明、工作的保安***，公司开始推行爱岗敬业活动，强化保安员履行岗位职责，号召广大保安员遵纪守法，执行公司管理规章制度，执勤过程中岗容严整，保持保安内务卫生严格管理的形式，确保保安服务过程中讲究文明礼貌，保安公司严抓***员作风纪律建设，培养保安***内部团结互助的工作氛围，争取客户单位评价好。保安练兵活动开展以来，公司将工作***转移到提高安保服务质量上来，全公司开展强化管理、提高质量的练兵活动，通过活动的开展，树立以质量蠃生存的理念，增强保安员忧患意识和责任心，强化保安***管理，不断提高服务质量。活动首先从保安管理***抓起，以此带动保安项目部服务质量的提高。保安管理***加强培训、指导、监督保安项目部开展工作，把发现问题不放过、解决问题抓落实的指导思想贯穿在整个活动。教育管理工作。

保安管理***职能内容保安管理的***职能的内容主要有建立合理的***编制。合理定编是保安管理者的一项极为重要的职能。编制合理了，其数量质量构成合理了，保安管理的指挥、协调、监督等职能，才能顺畅地得以发挥；保安系统也才能在动态中充分发挥整体功能作用。编制不合理，写字楼保安岗位职责，不仅要影响积极性和内部团结，物业写字楼保安，而且会直接影响统一的指挥，产生内耗，终影响系统整体功能的发挥，达不到应有的社会效益。恰当地安排保安人员。选人用人在保安管理***职能中占有重要的地位。每一个保安管理者都应具有爱才之心、实才之眼、用才之法、容才之量、育才之责。在选人用人的职能上，马鞍山写字楼保安，要坚持任人唯贤；用人所长，扬长避短，量才任用；疑人不用，用人不疑；用养并重等原则。善于发现每一个保安人员的优势和长处，并把他们安排到适当的岗位上施展才华，真正做到适才适位，人尽其才。

科普保安公司和保安人员的条件以及职责保安人员要熟悉且认真学习保安服务条例，清楚知晓相关管理细则，在服务期间要认真履行职责，做好保安服务的相关工作。保安公司的保安人员要清楚知晓职责！保安服务公司的职责有以下几点：保安公司依法履行保安服务合同规定的内容，保安务公司和客户单位在平等自愿、公平合法的基础上，签订保安服务合同，依法签订的保安服务合同受到******的保护，写字楼保安工资，保安服务公司和客户单位都具有***的约束力。作为保安服务公司一方来说，履行保安服务会同时，遵循诚实守信的原则，遵守***、行规的治安管理规定。尊重社会公德，不得乱社会经济秩序。保安服务公司应当根据保安服务合同履行自己的保安服务义务，不得单方面变更或者解除合同。