1）现实生活中确实有事情，不能全力投入到***中去，一些不可抗拒因素，比如身体问题，***运营，比如家里发生变故，不能继续做主播，比如谈了男朋友，快结婚了......
处理方式：这种——没办法。
2）和预期不一致
有不少主播，在做主播前，被主播的高薪、舒适、时尚的表象所迷惑，***如何运营，以为自己也可以像她们一样，坐在***间里面，坐在镜头前和大家聊聊天唱唱歌就能轻松月入几万。
也有主播认为别人还不如她漂亮，别的主播还没有她歌唱的好听，***运营团队，更没有她舞跳得好，但是收入就是比她高，产生不平衡的心理，也会导致其心态发生变化，产生自我质疑：有没有必要在这个行业继续待下去了？我这么「」，凭什么就没有别人赚的钱多？由此会产生消极的态度，甚至不开播。***运营
***运营处理方式：
如果遇到这类型的主播，首先可以做一些行为训练，告诉主播，假定我们是下面的观众，你在上面开***遇到这种情况，你可以如此……这般……，或者是如此……这般……我们都觉得是没问题的，得体的，恰当的；然后反复，重复的做这些类似的行为，然后主播自己又能接受，觉得这样会降低或者甚至消除她的紧张和的情绪，去帮她慢慢适应这种状态，也就是所谓的训练，这是一个过程，需要一定的时间去获得这种良好的沟通能力。
综上所述，我们要想方设法让主播稳定的开播，发现、解决阻止她们稳定开播的问题和症结。***运营
***运营
第四：情商智商要高，***这行市场竞争压力非常大，许多主播会常常碰到挫败，丧失自信心，电商运营***，闹脾气，或是主播播的太棒了，收益高了，漂了，想离队，艺人经纪人如何根据情商高的沟通交流，让主播再次与你协作，十分关键。
第五：艺人经纪人一定不可以抠门，艺人经纪人在与自身协作的主播屋子里刷一下礼品那就是务必的。女孩都讨厌和抠门的人协作。可是刷礼物的总数还要把握及时，曾经的我见过一个艺人经纪人为自己主播刷礼物刷变成哥哥，终主播嫌他刷礼物的越来越低，不和他协作的。
第六：了解***间运营方法，在***间里帮助主播抢人头，和主播相互配合让哥哥刷礼物。
***运营
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