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建立问题解决及决策模式
后，引导团队成员热烈地参与、执行、讨论。让团队成员逐渐找出解决问题及共同决策的平衡点，培训师透过问题的引导，让团队成员能够明白此时团队解决何题及决策的共同模式是何种方案，让全体团队成员都能接受。
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拓展训练的意义究竟在哪里
在没参与拓展培训之前，大部分参训学员是不知道会发生什么情况的，有赖于这个行业的从业人员一直在推陈出新的项目和体验主题，所以基本上可以保证参训学员每次要面对的挑战都是不一样的。未知创造了吸引。目标是推动团队前进的动力，拓展培训价格，没有目标，一个团队可能聚集不到一起，所以对于任何一个拓展培训学习培训项目，都会设计清楚、明确的目标，在结束的时候会一起来检视目标是否完成。
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集体中的个性： 拓展训练实行分组活动，强调集体合作。力图使每一名学员竭尽全力为集体争取荣誉，同时 从集 体中吸取巨大的力量和信心，在集体中显示个性。
高峰体验： 在克服困难，拓展培训项目多少钱，顺利完成课程要求后，学员能够体会到发自内心的胜利感和自豪感，获得人生难得的高峰体验。
综合活动： 拓展训练的所有项目都以体能活动为引导，引发出认知活动、情感活动、意志活动和交往活动，拓展培训基地，有明确的操作过程，要求学员全身心地投入。
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