








求正企业管理——精益管理咨询
清扫,含义:将岗位变得无垃圾、无灰尘,干净整洁;设备***得锃亮完好;创造一个一尘不染的环境。公司所有人员(含董事长)都应一起来执行这个工作;能分配每个人应负责清洁的区域。分配区域时必须清楚地划清界限,不能留下没有人负责的区域(即死角)。到处都干净整洁,客户感动,员工心情舒畅;在整洁明亮的环境里,达州精益管理咨询,任何异常--包括一颗螺丝掉在地上都可马上发现。设备异常在***中就能发现和得到解决,不会在使用中。
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清扫(SEISO)——将工作场所内看得见与看不见的地方清扫干净,保持工作场所干净、亮丽的环境。目的:稳定品质,减少工业伤害。清洁(SEIKETSU)——维持上面3S成果。素养(SHITSUKE)——每位成员养成良好的习惯,并遵守规则做事,工厂精益管理咨询,培养积极主动的精神(也称习惯性)。目的:培养有好习惯,遵守规则的员工,营造团员精神。
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保管理层统一认识并建立初步的6S意识,这是接下来要解决的问题,企业精益管理咨询,而管理层研讨会是非常有效的一种方式。6S的历史和发展,6S的作用和收益,6S的推行流程和成功要素,6S的步骤要点和疑难,6S的推动工具箱等等,都需要通过研讨会传达并形成共识。当然,6S的现场实践和工具的模拟运用也是研讨会不可或缺的内容。
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制度化考核:要求相应的部门、车间均应建立本部门的 6S 制度,如车间个人 6S 考核办法,车间干部巡视制度等,主 要通过这些制度使车间、班组能够自主改善。改善与发表制度考核:非常主要的一个问题是如何能够使 6S 改善的效果能够维持。我们辅导企业一般都会导入《改善提案》制 度,让员工参与并积极主动的改善,形成自主管理的氛围。另外建立三级发表体系,员工层面是改善提案 表彰与发表,中基层为改善案例发表,公司层面为部门的大的改善课题发表。
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所需计时人员减少: 实施JIT管理模式生产线后,因为流水先节拍带来的***率及打造自动自发功能,比传统捆包流水时所需计时人员减少10%—20%,为企业大大减轻计时员工对公司的负载成本,比如住宿、***、安全等配套费用。提高产量: 鼎新JIT管理系统贯穿应用于整个生产流程,制造业精益管理咨询,连接每一道工序,一环紧扣一环,采用测时来平衡各员工作业,所以不会造成各道工序之间的堵塞。克服了传统模式的人工搬运方式费时费力的缺点,提高了生产效率,改善了车间7S环境。
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5S之整顿:目的:1.可视化的现场2.缩短寻找时间。实施方法:1.三定管理2.看板管理3.颜色管理4.定置率检查,实施原则:彻底进行整理,确定放置场所,规定放置方法,进行标识要点:整顿员工不同意见是推行6S的第i一步。整顿:必要的物品按需要量、分门别类、依规定的位置放置,并摆放整齐,加以标识。
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