户外拓展策划-合肥户外拓展-天牛星户外运动(查看)

企业对拓展不抱希望?

　　拓展训练行业发展至今，很多人加入了拓展行业，纷纷开设公司机构，就合肥来说就有上千家拓展机构，为什么说合肥企业对拓展不抱希望呢?正是因为开设机构太多，杂乱无章，没有***的拓展训练师，很多企业就是挂个牌子，请几个“临i时工”就组成了所谓的拓展机构。可想而知这样拓展出来的效果会能好到哪里去?

　　拓展训练行业主要服务对象是企业，不同企业需求不同，合肥又一个经济特区，所面临的企业有各行各业，有销售、生产、服务.....等等，合肥户外拓展，在这种需求不竟相同的情况下，作为合肥的拓展训练公司该怎么办?传统的拓展训练方式显然已经不能满足多样化企业需求，太单一的拓展对于企业帮助不大，在这种情况之下，户外拓展基地，为满足企业文化需求，拓展训练公司推出了体验式拓展训练，从这一现象可以看出，企业化的变革是随着另一个行业的变动而变动!也可以说是随着社会需求的变动而变动!

多感官并用原则

　　人们接受和存储信息的方式很多，例如，通过视觉可以看到图像、文字等。通过听觉可以听到声音、语调、语言等。通过其他感觉可以感受味、触、痛等。遵循这条多感官并用原则拓展训练师应当：

1.在拓展训练过程中综合运用讲授、展示和体验等多种方式;

2.充分利用可视手段加强拓展训练效果，例如白板、图画、音像资料、实物等;

3.在拓展训练过程中尽量多地利用各种拓展训练手段和拓展训练材料来刺激、调动参训者的各种感官。

培训系统是否完善

　　合肥户外拓展公司认为，在这个行业中相互调动培训师是很常见的。这种情况下，一般很难有个统一标准，而且拓展培训师在上培训课前，户外拓展策划，如果不预先熟悉场地、装备都可能存在很多隐患。

***服务

　　客户要的比较多的是培训机构的后期服务，户外拓展训练公司，看的是做完培训后，培训机构是不是能主动跟踪、回访。***认为，现在做培训的机构越来越多，行业竞争也很激烈，实力再好的机构，不进则退，甚至可能一招棋错满盘皆输。所以，除了要不断完善自己的产品外，尽可能提供安全、周到的服务。越是在开拓市场阶段，越需要机构自觉进行内部整合，使自己在市场上具有竞争力力和抗击打能力。