和国际酒店服装相比, 我国酒店服装还存在那些差距?
除了一些管理良好、品位上乘的高星级酒店以外, 有相当一部分酒店的服装存在以下几个主要问题: 1 、观念陈旧、款式落后。 2、色彩杂乱、搭配俗气。3 、面料低廉、辅料粗糙。4 、规格勉强、做工欠佳。服务员工作服
其实, 这些问题完全可以通过良好的设计避免的。另外, 一些低星级或无星级酒店也可以在基本不增加成本的情况下, 通过设计来提升自己的酒店服装形象。关键是酒店老总们对? 服装间接地参与管理? 这一观念要重视。
衣研堂是一家为连锁餐饮酒店等提供系列职业服装的线上线下的知名品牌，中式.典雅.原创.工艺.时尚为品牌核心理念。主营：酒店工作服、服务员工作服、厨师服和保洁服等酒店制服。选酒店工装，优选衣研堂！为了让大家对衣研堂有更多了解，衣研堂小编今天给大家介绍酒店工作服多样统一性的重要性。
衣研堂2019秋冬加棉酒店客房物业保洁工作服
衣研堂2019秋冬加棉酒店客房物业保洁工作服
加棉加厚保洁服
保暖加棉，耐磨抗皱；柔软亲肤，优雅沉稳***，抗皱免烫面料。不怕掉色，150度高温固色，常洗如新。
全身16mm加棉加厚棉里，抗寒能力更胜一筹，让冬天工作不再寒冷。比普通款提温8摄氏度左右。全身95%覆盖加棉加厚棉里。升级加棉，轻装上阵，为冬日带来强大的保暖力。
外部交叉走线固定，防止洗涤后拧成一团。
采购酒店服装怎样选择款式
酒店业属于服务业，而服务业领域大都对工作制服有着较为严苛的要求。因此，基于酒店管理的服装搭配是在遵循制服之硬性规定这一大前提下进行的。酒店制服一般分为A型、H型，以及T型这三种款式，A型服装适合女性，H型服装适合身材较为高挑的人，T型服装适合男性。当然，不同风格和文化的酒店，对制服的要求和设计也是不同的，甚至有些酒店由于气候或地理等因素，制服不得不进行大幅度修改，比如我国海南省的部分酒店（尤其是度假村）里的工作人员一年四季只穿短袖。
在酒店管理中，对服装款式的规定一般都是基于服装的安全性和舒适性的，仅仅是注重款式可能导致酒店制服不实用。比如部分中式餐厅为了突出中国特色，服务人员一律着装旗袍，但是为了使服务人员行动方便，旗袍的样式会更为简化，一般来说会去掉立领、改掉窄袖等等。所以，服装搭配对于款式的完善必须以安全性和舒适性为前提，这样才能在突出酒店特色的同时，提高经营效率。
另外，服装的款式要尽可能的符合酒店的文化和主题，例如上文提到的一部分中餐厅以旗袍为制服，西餐厅的服务人员则要穿着正式，一般来说是西装（套装或是单件皆可）或是燕尾服。只有使服装的款式符合酒店文化和主题，才能发挥服饰搭配的真正艺术价值。服务员工作服
衣研堂是一家为连锁餐饮酒店等提供系列职业服装的线上线下的知名品牌，中式.典雅.原创.工艺.时尚为品牌核心理念。 主营：酒店工作服、服务员工作服、厨师服和保洁服等酒店制服。选酒店工装，优选衣研堂！
