培训实施
按协议所规定的时间和要求进行培训的实施。培训实施过程中，企业内训的价格，课程助理负责课程服务工作，及时反映客户的合理要求；
效果评估
效果的一级和二级评估
培训结束后，学员将填写学习心得及培训评估表，企业内训培训价格，将对培训各方面的意见和建议反馈给我们。
进行评估统计，结果反馈给客户以及相关人员，以便在今后的培训中不断提高我们的培训质量；
跟踪回访
跟踪服务根据客户的需要，在培训结束后的一个月内进行培训效果的跟踪以及回访，协助企业将培训成果落实到日常的行动中。
如何开会
管理技能小结：如何开会
今天早上开了一个会，主要内容是讲了一下项目的一个割接方案，铜陵企业内训，以下不是讲解会议的内容，而是在在会议的过程中的一些问题和注意事项。
每个公司都会遇到大大小小的会议，开会不只是召集一批人，在把一些内容说一下，当然这不是不可以，但是这样效果肯定不好。
会议主要分三个阶段，会前、会中和会后。
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