团队拓展训练展示员工个人魅力与发掘潜能，下面小编就带您来了解下：
平日紧张而且饱满的工作状态让大家精神都比较紧绷，本来就比较缺乏交流，更别说了解他人其他的优点和才华了。而很多时候团队拓展训练团建活动就是员工自身展示自己独特魅力和工作以外的特长优点以及才华的一方面的一个很好的途径，让员工更多的展示自己，可以让员工更加的有自信，人际交往更加顺畅，让整个集体的氛围更加融洽有爱，同时也能让***或是员工发现员工不一样的一面，评估员工的综合能力、挖掘员工更多方面的潜能。
许多公司都会选择团建，因为团建是能够快速让员工增加凝聚力和团队协作的方式，尤其是对于新员工来说，团建活动可以让新员工迅速的融入团体。团建活动中的小游戏也可以根据每个公司的特点来设定，不同的游戏可以考验员工不同方面的能力。
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团队拓展训练必须根据参训单位和学员的实际情况和要求来策划和实施，才能更好的发挥拓展训练的作用，对参训的单位和学员才能有更明确的帮助。下面小编就带您了解下参训单位信息收集的信息资料有哪些？
首先应该了解清楚参训单位的一些情况。以下列出团队拓展训练一些比较常规的要求：
1、参训单位的性质，及对拓展的要求（达到何种目的，效果等）。
2、参训单位此前是否有过拓展训练的经历，对拓展训练的了解如何。
3、参训单位的现状。
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在团队拓展训练项目竞技中，良好的习惯让我们顺利成为此次拓展训练的，下面小编介绍良好习惯下拓展项目“穿越电网”对我们造成的影响：
在进行拓展项目“穿越电网”时候，团队不做计划和商讨就开始了拓展练习，结果导致了团队内部纷乱、人心惶惶的，***后我们通关时间竟然是其他团队的两倍。虽然这只是一个拓展练习，却从中可以发现团队的许多不良的习惯“事前不做计划、不冷静、不沟通，不协调等”。
常言道“失败乃是成功”，经历上次的失败我们学会做准备、冷静对待事情、遇到困难与团队交流沟通、事情不顺与团队协调。同时我们也要将这种良好的习惯运用到工作中去，为了我们的未来努力拼搏，与公司共发展。、
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