吴川木门_佛山市福裕门业

一个活力无限的铜门企业，必然有一个持续创新并***潮流的铜门企业文化和价值理念。持续创新的铜门企业文化，能够更加有效地浸润员工的思维意识和行为方式，激发员工的士气，充分发掘铜门企业的潜能。胜利井下方圆公司把责任文化融入到经营管理和市场服务之中，从加强员工的危机意识、竞争意识、大局意识和责任意识入手，吴川木门，总结提炼出"对铜门企业负责、对客户负责、对员工负责、对社会负责"为核心内容的责任文化体系，把"负责任"融入到员工的内心深处，树立了铜门企业良好品牌形象，赢得了客户青睐。

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福裕门业，一个诞生于2002年的门业公司，在秉承“诚信、感恩、尊重、合作、分享、创新“的企业精神的同时，积极吸收借鉴国内外***前沿的设计理念，不断深化企业文化，致力于人力资源的培养、培训和储备，也在创新一种成功的企业发展理念，达到企业和员工双赢的企业运做模式。

福裕公司的精神信仰和企业价值观是“谦虚诚信、感恩思源、尊重他人、团结合作、大家分享、开拓创新”，也是福裕企业生存、发展的精神支柱。

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唯有创新才能展现活力，唯有活力才能成就铜门企业。中小铜门企业要想在激烈的竞争中处于不败之地，就必须把创新作为铜门企业文化建设的中心任务和永恒追求，紧跟时代需求和形势变化，打造适合铜门企业自身的文化价值体系，依靠文化创新***铜门企业发展，让铜门企业永葆青春活力。