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天津落户人才引进典型案例

1本科学历符合，年龄超过35周岁：如果年龄未超36周岁，一般情况下，这类申请者是可以正常办理的，但是需要调档、干部身份等附件加急准备，而且费用确实会比正常件多一些；如果已经超过36周岁了，常规人才引进是无法办理的，目前比较好的途径就是积分落户（仅限在津工作）和双创人才引进了。

2研究生学历符合，年龄已经超45周岁：这种情况，天津落户，需要有作为额外加分点弥补，否则只有双创人才引进了。

3集体户kou的政策收紧：申请人在天津没有房子情况下，集体户落户人才机构限制较多，几乎不可能gua靠到人才，只有找其他集体户作为备案。

4大专学历大专学历，毕业已经超过2年无法按应届生落户申请，很多机构提醒能办，但是收费会高出很多。

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天津5月14日电（记者王晖）记者从天津市人社局了解到，从去年5月“海河英才”计划推出以来，截至今年4月底，天津共引进各类人才16.25万名，平均年龄31.8岁。该计划实施一年以来，天津的人才引进数量创历史新高、人才结构得到优化、人才与产业的匹配度也大大提高。

据了解，在天津新引进的16.25万人当中，学历型人才占59.1%，资格型人才占17.2%，技能型人才占22.1%，急需型和创业型人才占1.6%。记者发现，在新引进的人才中，学历高、年纪轻、有技能的人才比例大幅提升，天津落户政策解读，新引进两院院士、长江学者、杰出青年科学获得者等人才24人，博士、博士后等青年后备人才900余人。

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根据介绍，下一步天津将主要在两个领域拓展延伸，一是针对人才，即硕士、博士以上人才，特别是战略新型人才，通过进一步加大引进人才力度，提供配套政策、人才公寓等为其提供政策性支持。除此之外，天津还将推出海河工匠行动，围绕四项产业发展，在引进科研人员的基础上同时引进大量高熟练度技术人才。

天津财经大学老师丛屹在接受记者采访时表示，天津落户免费咨询，海河英才计划具有吸引力，这点在他们高校引进人才上体现得淋漓尽致，天津落户条件，引进的人才都可以享受相应的待遇，***补贴的安家费也都得以落实。

对于海河英才计划对于天津经济的影响，丛屹认为，天津主动而为，从2017年开始痛下决心淘汰落后产能，在这个过程中一定有阵痛。今年天津一季度的数据是企稳，虽然增速只有4.5%，但这来之不易。