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安全就是效益，池州安全体验馆，一起安全事故就可以抵消一个企业一年甚至多年树立起来的声誉，因此安全问题毁灭一个企业也绝非危言耸听。建筑体验区是传统安全教育培训的补充，是提升员工安全教育实效性的新举措。员工通过仿i真体验，安全体验馆报价，感受安全生产、规范操作的重要性，大大降低事故的发生，从而提升企业的竞争力。

安全体验馆是实体项目，通过模拟现场施工环境，针对现场容易出现的***进行实体体验，体验人员经过切身体验，了解安全问题的重要性。让防护培训更加有针对性，不再进行“纸上谈兵”的安全教育，告别说教，让安全教育更加准确、实际！

现阶段中国建筑建筑企业绝大多数选用传统安全体验馆，传统安全体验馆以实景拍摄实体模型、照片展现、实例警告、亲自体验等方法，让实例体验参训工作人员根据視覺、触觉来体验施工工地风险的风险源，进而提升防范意识。可是传统的安全体验馆也是比较突出的局限性：一是大多数传统安全体验馆选用简易的商品实体模型，体验实际效果较弱；二是传统的安全体验馆占据场所很大，许多施工工地基本建设安全体验馆有挺大的局限性。

关于教育，过去采取的普遍观点和汤匙，口头表达的安全问题以形式的会议形式，经常被抄i袭，忘却父母的好意，忘记，电厂安全体验馆，不但我说话显示不好的颜色。经验，如果采取安全教育的方式，好像每个人都有个人经验，但是，胜于一个更好的结果，大型安全体验馆，所谓的可达性，只能通过语言来实现不是“第1次体验，终身获利”。

体验个人学习认识到博物馆和人们自己定义的安全架构，为自己的经验，职业知识而不是建筑物，充满活力，有趣，学习理论和实践。每个员工都必须意识到，实际的认知能力和实际行动的能力，就像它所实现的那样，是“消除隐患，安全第1预防”的目的。