创业者一定要处理好的关系
与员工的关系
与作为创业者，你对员工一定要坦诚，很多创始人平时只跟合伙人吃饭、聊天、谈事儿，那肯定就疏远了跟员工的关系。创业爱好者和创业者有什么区别1、对各类聚会与活动的态度创业爱好者：多多参加，争取成为“会王”，混个脸熟，万一能认识大咖和大佬呢。反过来，你要是对普通员工也很坦诚，甚至艰难的时候充分释放情绪，比如大哭一场，那你会发现，效果其实还挺不错。对员工来说，什么公司使命啊，核心技术啊之类的东西，未必感兴趣，但是如果你让他们认可了你的价值观，成了你的朋友，愿意跟你分享私事，帮你挖优i秀的人才，那就恭喜你，你的公司就进入到了一个蓬勃发展的阶段了。
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四大必学的创业技巧
分析个性。创业的蕞佳技巧之一是了解自己。问问自己是否属于创业型人才。
你愿意长时间工作吗？可以坦然接受批评吗？有处理财政危机的能力吗？事情不顺会及时收手吗？在你全身心投入前，首先确保你有能力承受种种压力。
六大创业技巧
一、要选择适合自己的项目。
俗话说：“隔行如隔山”，应尽量选择与自己的***、经验、兴趣、特长能挂得上钩的项目。
二、要看准所选项目或产品的市场前景。
所发展项目要有直观的利润。有些产品需求很大，但成本高、利润低，忙活一阵只赚个吆喝的大有人在。
三、要从实际出发，勿贪大求全。
当你瞄准某个项目时蕞好适量介入，以较少的***来了解认识市场，等到自认为有把握时，再大量投入，放手一搏。不要嫌投入太少而利润少。“船小好调头”，即使出现失误，也有挽回的机会。
