劳务人员如何维护自身合法权益：
（一）劳务人员要学习、掌握一定的***常识，如民1法、合同法、劳动法知识，知道用***维护自身权益。
（二）要了解掌握外派劳务业务的常识，如外派程序、经营单位资格，对外签约单位与中介公司、中介公司与劳务人员的关系，境外履约工资***标准（点工或定额），境内外***责任的承担及费用的***，如何判断一个劳务项目的真假（有权公司出具的《劳务项目说明》或《申请办理普通***函》；中外方之间的劳务合同；有权公司与劳务中介公司之间的合同），等等。
委托劳务中介应注意的事项：
A、中介费问题：中介费一般是10-15万韩币
如果你和几个同学一起去，人比较多的话，你们可以和中介人员商议看是否能降低中介费的数额，找那种中介费可以在工资里面扣除的，这样很安全。这样就不用担心当你干不了活的时候他们不还你中介费。
B、假如中途退出，什么时候能退中介费，退多少?
一般不错的中介可以在你3日内不干的情况下全额退款，但是遇到不好的中介也可能不退，这个在你选择中介的时候一定要小心问清楚。
C、准备工作之前要弄清楚工作的内容，如果工作很***建议不要去做。千万不要因为自己的语言不好而不好意思问。这个关系到自己的人身安全，所以必须问清楚再决定是否要做。
出国人员很多要到郑州或其他地方进行出国前的各种培训。为什么就不能利用自己的出国经验和自己村里出国人员多的优势创办一个濮阳人自己的培训基地和学校呢？他的这一想法和濮阳国际公司的领到不谋而合，2003-2005年间，郭生奎带领本村部分回国人员以股份制的形式与濮阳国际经济技术合作公司合作，开工建设了占地40余亩的出国劳务培训中心和濮阳市华达技校，简称了2000平方米的教学培训楼和缝纫工、电焊工、建筑工培训车间，年培训能力达3000人，不仅培训了成千上万的出国人员，也为我市其他企业的人员培训提供了示范基地和师资力量。
