镀锌线管
是指对钢管表面通过特殊工艺进行镀锌处理后用来保护线路的一种钢管
热镀锌板电线钢管
热浸镀锌电线钢管
冷镀锌电线钢管
教学活动一：明确工作任务 教学活动二：勘查施工现场
教学活动三：制定工作计划，列出工具和材料清单 教学活动四：施工前的准备 教学活动五：现场施工
教学活动六：施工项目验收 教学活动七：工作总结与评价
为提高钢管的耐腐蚀性能，对一般钢管进行镀锌。电镀设备的特殊性镀锌管的电镀铜线材电镀一样，都属于连续电镀，但施镀的设备不同。镀锌钢管分热镀锌和电镀锌两种，热镀锌镀锌层厚，电镀锌成本低，表面不是很光滑。吹氧焊管：用作炼钢吹氧用管，一般用小口径的焊接钢管，规格由3/8-2寸八种。用08、10、15、20或者195-Q235的钢带制作成的，为了防腐蚀，有的要进行有效渗铝处理。
根据施工图纸勘查现场的施工环境
温度、湿度、地理位置、有妨碍施工情况、现场安全情况、熟悉图纸,检查设备合格证和说明书及管口方位图，熟悉设备布置图和构筑物结构图，掌握安装顺序。
佛山市亿富兴线管桥架有限公司
我公司努力打造“以人为本、以物为助、以事为证”的企业文化，坚持“企业与员工共同发展”，提倡“全员争做知识员工”。正规的镀锌管生产厂家，为了保证质量，大多不采用电镀锌（冷镀）。公司将员工作为一种创造力资本进行经营与管理，建立并不断完善、令人才脱颖而出的用人机制，如对员工的职位晋升实施有效地管理，在制定岗位职责的同时，还说明该岗位的晋升途径，使员工能明确努力的方向，同时，具有企业特色的《文员等级评定晋升制度》和《***职称晋升制度》，使公司的凝聚力和综合竞争力得到有效地提高。公司非常重视鼓励机制的建立和完善，引入绩效管理体系，通过绩效评估有针对性地帮助员工发展，促使员工总结经验教训，不断提高***技能和工作水平。为充分调动员工积极性、主动性及创造性，公司还建立了创新奖励制度、合理化提案管理制度等，对为公司经营、技术创新、管理进步做出贡献的团队或个人，以及***或典型的事迹进行奖励。我公司为员工提供充足的培训机会，每一位员工每月平均需接受3次以上、不低于20学时的***培训。同时，为确保管理和技术水平处于水平，公司每年都派出人才到国内外进行参观学习进修。经过长期的努力，公司已经建立了一支知识化、朝气蓬勃、成熟干练的管理和技术***。
宽度尺寸与桥架高度厚度选择，应符合下表的规定（单位：mm）
宽度
允许小厚度
高度 允许侧板低厚度 lt; 400
1.5
100 1.5 lt; 400~500 2.0 150 2 gt; 500
2.5
200