涉密信息系统集成资质单位拟挂牌新三板后，应向保密行政管理部门提交哪些材料？
答：资质单位应当在新三板挂牌之前，严格按照《涉密信息系统集成资质管理补充规定》（国保发〔2016〕13号）和《关于印发lt;涉密资质单位拟公开上市或者在新三版挂牌处理意见gt;的通知》（国保发〔2017〕11号）要求，制定切实可行的控制方案，并向作出审批决定的保密行政管理部门提交申请，申请材料应当包括以下内容：一是资质单位持有涉密资质期间，为保证控股股东不变及参与挂牌交易的股份比例不高于企业总股本的30%所制定的控制措施；二是全部股东（包括法人股东）不向外籍自然人、外资机构或身份不明确人转让股份的声明；三是资质单位承诺信息披露不违背***有关保密管理规定的声明；四是资质单位承诺持股5%（含）以上的股东发生变化前，及时向保密行政管理部门申报的声明；五是资质单位当前股份构成情况，主要股东清单及情况说明、近一年的年度报告、近半年股份变更情况及其他证明材料。
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涉密载体管理台账
涉密载体管理台账。资质单位应建立涉密载体管理台账，详细完整地记录涉密载体的各项信息。台账内容应包括载体名称、编号、密级、保密期限等信息。
涉密载体个人台账。资质单位涉密人员未经批准，个人不得私自留存涉密载体和涉密信息资料。确因工作需要保存的，应建立个人台账，内容包括载体密级、留存原因、审批部门或人员、留存期限等内容。
涉密人员在岗管理
gt;gt;gt;gt;动态管理资质单位应将涉密人员登记造册，并向省（自治区、直辖市）保密行政管理部门审核报备。当涉密人员等级发生变动时，需履行内部审批手续，并向保密行政管理部门报告变动情况。
gt;gt;gt;gt;在岗教育培训
在岗保密教育培训的对象一般是保密管理人员和涉密人员。***单位可以是保密行政管理部门，也可以是资质单位保密管理机构。培训内容应涵盖保密形势、保密******和各涉密岗位需要的保密知识技能等。在岗涉密人员每年参加保密教育培训的总时间不应少于10个学时。
gt;gt;gt;gt;出境限制
涉密人员因私出国（境），应在本单位内部履行审批手续，并在出国（境）前对其进行保密教育。
gt;gt;gt;gt;在岗监督
资质单位应及时掌握涉密人员思想状况和工作表现，对在岗涉密人员进行定期考核评价。对不适合在涉密岗位工作的，应及时调离，对成绩突出的，应予以表彰奖励。
