2020年深圳市高层次***人才认定奖励补贴
经用人单位综合评价达到相应层级水平，且符合下列人才认定标准之一者，可经单位提出相应层次的人才认定申请。
一、杰出人才认定标准(600万)
1.诺贝尔奖获得者（物理、化学、生理或***、经济学奖）。
2.***科学技术奖获得者。
3.院士、院士。
4.美国、日本、德国、法国、英国、意大利、加拿大、瑞典、丹麦、挪威、芬兰、比利时、瑞士、奥地利、荷兰、澳大利亚、新西兰、俄罗斯、新加坡、韩国、西班牙、印度、乌克兰、以色列***学术机构会员（一般为member或fellow，统一翻译为“院士”。
知识产权管理体系认证（知识产权贯标）
知识产权贯标目的：
为建立企业知识产权工作的规范体系，认真贯彻落实《***知识产权战略纲要》，加强对企业知识产权工作的引导，指导和帮助企业进一步强化知识产权创造、运用、管理和保护，增强自主创新能力，实现对知识产权的科学管理和战略运用，提高国际、国内市场竞争能力。
知识产权贯标内容
1、规范企业知识产权管理的基础条件企业应当有明确的知识产权管理方针和管理目标。并要知识产权管理“***落实、机构落实、制度落实、人员落实、经费落实”。企业应当建立的知识产权管理制度、职责等。
2、规范知识产权的资源管理围绕企业的人力资源管理、财务资源管理、信息资源管理。对上述管理活动涉及的知识产权事项作出了相应的规范。
3、规范企业生产经营各个环节的知识产权管理明确规定了企业研究与开发活动、原辅材料采购、生产、销售、对外贸易等重要环节的知识产权管理规范要求。以确保企业生产经营各主要环节的知识产权管理活动处于受控状态，避免自主知识产权权利流失或他人知识产权。
4、规范企业知识产权的运行控制围绕企业的知识产权创造、管理、运用和保护四个***环节。明确规定了企业在知识产权权利的创造和取得、权利管理、权利运用和权利保护四方面的规范性要求。
5、规范企业生产经营活动中的文件管理和合同管理企业在生产经营活动中涉及的有关知识产权的各类活动，应当有相应的记录并形成档案。特别是对企业对内、对外的合同管理作出明确要求。
6、明确规定企业应建立知识产权动态管理机制企业应当对自身知识产权管理工作进行定期检查、分析，并对照管理目标对管理工作中存在的问题，制定相应的改进措施，以确保管理目标的实现。
坪山区发布应对疫情支持企业保经营稳发展若干措施
坪山区关于应对新型冠状病毒疫情
支持企业保经营稳发展的若干措施
为深入贯彻落实关于坚决打赢疫情防控的重要指示精神，落实、省***和***市***关于做好新型冠状病毒的疫情防控工作的决策部署，在做好防控工作的同时统筹抓好改革发展稳定各项工作，支持企业共渡难关，确保城区平稳运行，推动经济稳定增长，定本措施。
01降低企业经营成本1延期复工支持坪山区用工规模100人以上工业企业，因疫情防控需要，延期至2月20日之后复工的，给予一次性10万元资助；延期至3月1日之后复工的，给予一次性20万元资助（以上年度十二月缴交数为准）。因疫情防控需要，在省、市、区相关规定时间之后，从疫情高发区返回深圳的员工，给予每人一次性1000元资助，由所在企业统一申报。
区人力资源部门搭建灵活用工调剂平台，支持未复工企业***富余劳动力向疫情防控物资生产企业有序流动，缓解特殊时期劳动用工矛盾。
2租金支持对租用区***以及区属国有企业持有物业（含厂房、创新型产业用房等）的企业，免除2个月租金；企业上半年每月租金可以延期三个月缴交。鼓励倡导辖区非国有企业和社区股份合作公司参照国有企业做法，适度减免物业租金或协商延期缴交租金。
