




公司定制职业装,通常都是批量定制,几十套,上百套乃至上千套职业装,都是有也许的,这就需要三个主要的要素:
强壮的制造团队,没有必定人数的制造团队,是很难在短时刻内完结这么数量的职业装,所以就会呈现许多小作坊,以自有厂家的名义为公司代加工,实际上却提供不了任何确保,即使是大品牌,假如没有自己的加工工厂,短时刻内也不也许完结制造。
强壮的效劳团队,如此多的职业装,需要***量体,然后一致下单制造,这就需要公司与厂家之间要有足够的默契,可以***的联接,所以需要有强壮的效劳团队进行支撑。而且公司的人员流动性较大,在定制过程中很也许会呈现人员变化的状况,这时候就需要及时反应进行调整,所以假如效劳不到位,这一切都是空谈。设计风格分为两大系列,一个是优雅淑女系列,一个是时尚休闲系列。
丰厚的公司定制经历,这一点是许多品牌公司模仿不出来的,由于许多品牌都是自个定制,在流程上和效劳上都具有针对性,而公司定制职业装,需要归纳考量公司内每一位职工,并且要联系公司的公司文明和效劳理念,这么规划制造出来的职业装才愈加契合公司形象,所以自个定制品牌不必定适宜公司职业装制造。它不像职业制服那样有很明显的穿着规定与要求,但需有一定的穿着场合,特别是它还有着很明显的流行性,因此它具有很浓厚的商业属性。
西装是从国外传入的一种服装品种,在国外是男子的正统服装。它的式样变化很多,常穿的有平驳领、领、平下摆双排纽式。西装还有套装和单件上装的区分,套装就是上衣和裤子用同色同料裁制,可作礼服用,若加上一件马甲就成为三件套套装。穿着正规的套装,要求系领带。单件上装可以和各种裤子配穿,可不必系领带,里面也可衬毛衣或套衫。2、哔叽,纹路较宽,表面比华达呢平坦,手感软,弹性好,不及华达呢厚实、坚牢,用途同华达呢。
西服,起源于17世纪的欧洲,它拥有深厚的文化内涵,西服的始祖:1690年,究斯特科尔。
