平均并发用户数的计算：C=nL / T
其中C是平均的并发用户数，n是平均每天访问用户数，L是一天内用户从登录到退出的平均时间（操作平均时间），T是考察时间长度（一天内多长时间有用户使用系统）
并发用户数峰值计算： C^约等于C 3*根号C 其中C^是并发用户峰值，C是平均并发用户数，该公式遵循泊松分布理论。（该公式针对一般被测系统，特殊不做讨论）
吞吐量计算：当没有遇到性能瓶颈的时候，吞吐量与虚拟用户数之间存在一定的联系，可以采用以下公式计算：F=VU * R / T其中F为吞吐量，VU表示虚拟用户个数，R表示每个虚拟用户发出的请求数，T表示性能测试所用的时间，其实通过这个公式就能看出吞吐量与并发用户数之间的关系了（这里的VU就是我们用工具模拟的并发用户数）。所以要培训，至少要找一家成立三年及以上的机构，他们是经历过市场沉淀和印证的，而那些投机取巧的机构在这个过程中慢慢的被淘汰出局了。
正厚软件的教学质量怎么样？靠谱吗？
我是曾经的正厚软件的老师哦，公司有人力资源推荐服务对接企业的、有ISTQB考证，也有软件培训业务，专注于软件测试培训。当时所在的同事们还是很有责任心、工作经验都是10年以上的。所有的学员我都了解，平均就业信息我觉得还是相当有竞争力的。我的学生，好样的！拿高薪的学员不一定是零基础，也有可能是在外面工作了一段时间或者有一定的知识储备，觉得在技术还欠缺点，就参加培训更系统的深造下。
我是完全从零开始，刚开始上了两天课听不懂，所以就直接放弃了；后来同期还联系的同学都找到工作了，我才决定重新开始学。现在我也找到了工作，感谢正厚所有的老师。
想从事软件行业，不知道怎么入门
建议你不要选择在网上买视屏材料自学，视频材料还不便宜，你学习的还是像大学里面的那种理论知识，没有项目经验，不好找工作。你如果决定了转行，网上有很多零基础培训软件测试的机构啊。当然在这个鱼龙混杂的计算机培训市场擦亮眼睛选择一家靠谱的也是一个很大的挑战，每家机构都需要你去实地考察一下教学质量、就业薪资等。压力测试：指测试系统在一定饱和状态下，系统能够处理的会话能力，判断系统是否会出现错误。湖南路那边有一家，一直走的是口碑，可以去实地看看
想问一下没毕业的学生找软件测试实习一个月能有多少工资？
看技术哦，如果纯实习岗，之前没接触过项目，基本去了就是打杂，学不到啥技术，大概2500到3500之间在南京的一般薪资。如果确定好以后先做技术，建议还是前期沉淀一下自己，磨刀不误看砍柴工，有技术基本快毕业起步就有4500到5500之间，而且后期的发展也是完全不一样的。一两年后上万的可能性就很大了。实际测试中如稳定性测试时间不够可以考虑增加压力缩短测试时间的策略，但是这中方法有一定的风险，很好在有经验的同事指导下进行。这个主要是看这个人了
这个是要看你的技术哦，如果没有技术的话可能上岗都比较难哦，但如果你有技术的话实习起码在4500以上哦，我同样大学毕业出来直接实习的就两千多，但有的同学培训过上岗就四千多了，所以技术岗还是要根据技术来定你的薪资的