户外拓展训练的意义：
团队合作训练
户外拓展训练是一套塑造团队活力、推动***成长的不断增值的训练课程。是专门配合现代企业进行团队建设需要而设计的一套户外体验式模拟训练，这是当今欧洲、美洲及亚洲大型商业机构所采纳的一种有效的训练模式；拓展培训一方面使学员重新认识自我，重新***自我，实现自我超越。训练内容丰富生动，寓意深刻，以体验启发作为教育手段，学员参与的训练将成为他们终身难忘的经历，从而让每一系列活动中所寓意的深刻的道理和观念，能牢牢地扎根在团队和每个成员的潜意识中，并且能在日后的工作合作中挥发应有的效用。
户外拓展又名为体验式培训，英文为OutwardBound，源于战期间的英国，1989年中国首先成立户外拓展社团。
户外拓展培训的作用是，充分利用自然条件和人工设施，把日常工作中碰到的各种难题综合在一起，形成一个个模拟真实工作和生活情境的主题培训项目与活动，运用使学员高度参与、互动交流的体验式教学方法，达成学习目标。
设计不同效果的训练项目
在一次完整的户外拓展训练中，教练应该多设计一些具有***性、合作性、挑战性的内容，通过不同的训练项目来让每个员工都有充分展示自我的机会，而有的员工则会表现出和工作中完全不同的个性特点和优势，这有利于企业***通过这次拓展训练去甄选人才，为企业的发展铺垫。拓展训练已经逐渐成为流行的活动锻炼方式了，是进行户外运动的首要选择。
户外拓展目的
1、可以快速提升团队的执行力和凝聚力，提高团队战斗力；
2、增强受训人员的自觉性和团队精神；
3、给企业员工提供一个相互沟通密切配合的平台；
4、使受训人员养成良好的工作和生活习惯，提高受训人员的综合素质；
5、提高企业的工作效率，提升企业的形象和业绩。
