大兴体操连体服订做|名典一族(在线咨询)|连体服

话题：如果你所在的企业工作服定制时按职位高低给予不同待遇，你会怎么办？这是小编***近听说的一件事，某企业，门头沟制作连体服，按照员工的职位高低，大兴体操连体服订做，给予不同质量的定做工作服，连体服，高管优质布料定做，基层员工普通棉布……这一话题在职工群内广泛发酵。

有人认为：现代企业管理强调“以人为本”，重视在企业中营造一种相互尊敬、相互信任、志同道和的氛围，从而发挥员工的潜能，激发创新思维，增强企业的市场竞争力。我们很难想像，在企业中，身穿普通工作服的员工会与穿大衣的***进行坦诚的交流或正常的交往。

酒店制服的设计在面料的选择上也很重要，不同的岗位设计不同的衣服，顺义冬季连体服订做，也会选择不同的面料，根据制服的的不同，在面料选择上也要细分。

服装设计的做工上各个企业也提出了要求，精致的制作工艺可以提升制服的设计效果，这样才不会让设计白费。

酒店制服的设计问题我们不容忽视，好的设计才有好的制服，才能凸显出企业的形象与文化。

预选款式

　　工作服定做的刚需是舒适合体，适合各种工作，往后是个性主张，目的是让员工愿意穿着，还能为企业做免费的宣传。以目前消费者对定制的认知度，简单的款式定制已经可以满足需求。

　　企业可以参考一些淘品牌的做法，在互联网上传多样化的设计方案作为预选，消费者可以参与部分设计或者提建议，然后企业通过销售数据的积累，选择出让企业成本更低、利润空间更大的方案批量生产。

　　拓展实体店

　　既然线上下单 快递送货就可以完成定制，那是否还需要线下的实体店呢?

　　普通白领的服装定制市场足够大，现在必须迅速在各大城市建立线下门店，培养消费者，实现品牌扩张。

　　线上定制、线下试穿的O2O模式才是完整的消费体验。有计划地开拓体验店、线上线下互动，更有利于定制品牌的建立和顾客忠诚度的提高。