【长治市金鸿星门业】一家经营电动门企业，公司集销售、***服务于一体，公司产品以伸缩门、旋转门、电动门、挡车器、旗杆、岗亭、交通设施、办公家具、监控、人脸识别系统、停车场收费系统等系列产品。
加强电动伸缩门产品技术创新，落实伸缩门产品专利保护 中国电动伸缩门企业要注重提升发明专利的技术含量和价值，掌握核心技术，不断开发电动门新技术。目前，中国电动伸缩门市场虽然火热，但在创新发明和专利技术上却很薄弱。电动伸缩门涉及互联、传感、感知、学习等众多方面，是一个覆盖范围广、相对复杂的行业，也正因如此，提高发明专利的含金量尤为重要。掌握专利技术无疑等于掌握了行业发展的命脉，也是突破产品同质化、功能雷同等问题的重要路径。电动伸缩门需要以创新驱动行业发展，生产适应市场需求的产品，更好地满足消费者对智能生活的需求。作为伸缩门企业，如果想要抓住这届消费者的需求长尾，就必须进行产品升级、企业升级和品牌升级。同时，企业应该有自主知识产权意识，注重对知识产权的保护，提升自身竞争力。
电动大门广泛适用于各类企***、工厂、学校，小区，别墅，庭院等场合，部分企业甚至将电动门用作活动围墙，大大扩大了电动大门的应用范围。电动大门市场是一个发展潜力不错的行业，目前在国内有很多电动大门生产企业，分布在***各地，相对来说生产基地比较分散。单单是佛山市场就上百家的电动大门企业。可以通过检查黑暗的部分是否有火花来确定某些接触不良的故障（注意：某些接触不良，特别是在接通电源后的故障点由于接触不良而产生火花）。
转变经营理念
消费者的需求变了，而不是消费者变了。不要看到消费者不买你的产品，就采用传统的价格战，而是要思考，消费者究竟想要什么，我们能不能满足他们。基于此理论，设计开发出了消费者个人定制服务，打破传统先生产后销售的模式，变为先销***生产的全新经营模式。“一个品牌一个系统”是电动伸缩门行业的现状，消费者购买不同品牌的产品，需要不同的电动伸缩门操作进行控制，且不同品牌的产品操作系统不能互联。这种模式一旦固定下来，形成工作流程共识，就会为伸缩门企业地减少库存压力，加大商品流通率，实现企业现金流的快速周转，形成复利模式，迅速扩张并崛起。
打造企业文化
公司取得发展的同时一定不能忘记打造自己的企业文化，把粗放式经营管理转变为精耕式经营管理。比如中国搜索引擎公司Google ，他的企业价值观就是不作恶，不做不利于用户服务的任何事。伸缩门企业也一样，不能让员工只顾***而忽视消费者的利益。规范产品设计、生成、销售、安装、***一条龙服务流程，加强相关人员的工作技能培训，增强客户意识，提高服务质量。这种企业文化是员工心中的一把尺子，当他面临问题时，拿出这把尺子，掂量掂量，就知道什么该做，什么不该做了。
