***鉴定的具体程序如下：
1、劳动者或用人单位提出申请；2、提交相关证明材料；3、***鉴定局进行审核；4、审核通过的，进行鉴定；5、出具鉴定结论书。
***鉴定流程有三个步骤，分别是***认定，劳动能力鉴定和***职工应享有的待遇及救济途径。***鉴定广义的***鉴定包括劳动能力鉴定和致残等级鉴定，狭义的***鉴定指致残等级鉴定。
***鉴定
致残等级鉴定，也称***评残，是劳动鉴定委会在劳动能力鉴定技术小组认为***职工丧失劳动能力，需要评残的基础上，依据《职工***和职业病致残程度鉴定》，对因工负伤或患职业病的职***残后丧失劳动能力的程度和依赖护理的程度作出的判别和评定。一共有十个级别。一级高，十级低。
***鉴定怎么做
根据社会保障部的相关规定，用人单位应当自事故伤害发生之日起30日内向统筹地区劳动保障行政部门提出***认定申请。遇有特殊情况，申请期限可延长至 30日。
***鉴定的程序：
申请，职工发生事故伤害或者按照职业病防治***定被诊断、鉴定为职业病的，所在单位应当自事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出***认定申请。
送达，劳动保障行政部门应当自***认定决定作出之日起20个工作日内，将***认定决定送达***认定申请人以及受伤害职工(或其直系亲属)和用人单位，并抄送社会***经办机构。
***鉴定评残标准：
一级：器缺失或完全丧失功能，其它器不能代替，存在特殊医依赖，生活完全或大部分不能自理者；
***鉴定怎么做
一般来说，职工******待遇申请应当经企业签字后报送。但如遇企业不签字的情况，***职工或其亲属可以直接报送申请。
***鉴定多久出结果
***规定的伤残鉴定时限为受理后60天作出伤残结论，特殊情况可延长30天。******是***强制性***，由单位缴费参加，个人不用交钱的，单位没有参加******的，所有费用及赔偿内容由单位承担，对你不影响的。
***鉴定的程序：
送达，劳动保障行政部门应当自***认定决定作出之日起20个工作日内，将***认定决定送达***认定申请人以及受伤害职工(或其直系亲属)和用人单位，并抄送社会***经办机构。
***鉴定与伤残鉴定的区别：
申请鉴定的依据、内容和提交的材料不同，***鉴定***依据是《******条例》和《职工***与职业病致残程度》;鉴定的内容包括：***医终结期、劳动能力障碍程度、生活自理障碍程度等;提交的材料有：***认定决定书、***医相关资料。
***鉴定的全称是***伤残等级鉴定，顾名思义就是对***职工的伤残情况进行一个***鉴定，然后根据得出的结果，按照当地的赔偿标准进行***赔偿。
