致敬了不起的酒店人，酒店服务员工作服优选衣研堂
衣研堂是一家为连锁餐饮酒店等提供系列职业服装的线上线下的品牌，中式.典雅.原创.工艺.时尚为品牌核心理念。主营：酒店工作服、服务员工作服、厨师服和保洁服等酒店制服。选酒店工装，优选衣研堂！
小编寄语：越来越多的年轻人不愿意做酒店，甚至在酒店多年的同仁也陷入了迷茫，考虑要不要离开这个行业。难道，选择酒店行业，真的是被错付了岁月？难道，选择酒店行业，真的没有给我们留下些什么？我们为什么要选择做一个酒店人？
做酒店人让我们：不老去
由于职业关系，我们不得不非常重视自己的仪容仪表。开始是***管着，慢慢地，就成了习惯。
每天在镜子面前的时光那是必须的，无淡妆，不上岗；婀娜多姿的身材总是要保持的，不然，哪怕只涨了一厘米的腰围，裁剪合身的酒店服务员工作服也得提出反抗；挺胸抬头的形象那是必须的，穿上西装，往大堂一站，不来点气场怎么行？朝气蓬勃的笑容那是永恒的，迎来送往的礼貌礼节早已化作血液沉淀成无法改变的习惯。酒店服装、餐饮服务员工作服与酒店文化一样，不是一成不变的，它随着社会形态、文化品位、经济环境等的变化而改变与创新。
所以，当日复一日的终带给你更加挺拔的身躯和不见老去的容颜，当你看到别人知道你年龄时诧异的脸，别忘了，这是“赠人玫瑰，手留余香”的职业信条留给我们的馈赠。
做酒店人让我们：不认输
都说在酒店工作的人，女人像男人，男人像超人——这句包含着心酸和泪水的语言除了带给身为酒店人的你感同身受的理解和同情外，是否，你还能从中读出其他更多的东西？酒店人的辛苦众所周知，而这亦是很多人想要放弃酒店行业的根本原因。
但换个角度来想，也正是这份辛苦给我们带来了意想不到的收获，比如说泪水过后的坚毅，挫折之后的勇敢。
做酒店人让我们：更精彩
都说人生是一场旅行，而生命的质量显然就取决于旅程的经历是否丰富多彩。如此，酒店无疑为我们铸就精彩人生提供了一个的华美舞台。半生倥偬，一朝回望，惊觉此行待我不薄。
做酒店人让我们：受欢迎
有空时，问问自己是否是朋友圈内受欢迎的那一个？估计结果会让你自己都有点喜出望外。郑州酒店制服品牌衣研堂小编总结了三点来教您轻松应对：1，清洗干净的酒店服装，在晾晒时也要格外注意，要避免太阳光的直射，因为强烈的太阳光非常容易导致面料受损，并使酒店服装出现变黄的情况。对这个答案，我有着了然于胸的笃定，因为我深深地了店人的思维共性：我们所从事的职业已经让我们形成了一种做任何事情都先考虑所有人却唯独不包括自己的想法和利益的习惯——这样的人，想不受欢迎那是难上加难。
谨以此文献给那些曾经在酒店行业工作、和仍然在酒店工作、甚至已为酒店付出了青葱岁月、却决意付出一生而意志不改、踽踽前行、可亲可爱的酒店人！
秋冬酒店服务员工作服定做要点
衣研堂是一家为连锁餐饮酒店等提供系列职业服装的线上线下的品牌，中式.典雅.原创.工艺.时尚为品牌核心理念。主营：酒店工作服、服务员工作服、厨师服和保洁服等酒店制服。选酒店工装，优选衣研堂！
冬天到了、冬天到了、冬天到了！重要的事情说三遍
终于把凉爽的秋季过去了，衣研堂小编告诉你这个冬季你更需要保暖，说到保暖那么您为秋冬的酒店服务员工作服准备了多少？下面由小编带你了解一下吧！
首先呢酒店工作服是可以按季节划分的包括春秋工作服、夏季工作服、冬季工作服；针对每个季节气候的不同采用的面料厚度和款式等也是不一样的。
酒店工作服按功能可分为：防护型(比如衣研堂防水厨师服)、形象型(酒店迎宾前台及服务员的工作服、) 、福利型(通常以较高配置来体现企业归属感)；工作服类别可分为：工装、商务装,职业装、宾馆酒店。
秋冬季工装的款式：一般来说，秋季气温降低和多风，工作服都是采用长袖工装，但是在领型出可以选择，市面上常见的是平凡领，和立领两种。世亚工装经过精心研究，做出即可平凡又可立的两用领，安全防护的同时又时尚大方，同样可以做到防风抗寒。
秋冬季工作服的面料，简约选择纯棉面料，为什么呢？这是因为秋季易干燥多风，非常容易产生静电，其实小编本人就是怕静电滴，纯棉工装就不产生静电，而且舒适保暖抗风。酒店的形象离不开酒店制服，酒店有很多的岗位，所以酒店服务员工作服也要根据岗位的不同来做出不同的设计。是您选购面料的之选。当然，您也可以选择涤棉面料的工作服，涤棉的工作服面料相比较更结实一些。
秋冬季酒店工作服的颜色：在颜色方面可以根据公司的要求来定，各种颜色有各种颜色的好处，比如***可以耐脏，红色的工作服更鲜艳，工作起来心情舒畅等，每个颜色都有适应的工作环境，酒店餐饮企业可以根据自己的***和环境要求来选购适合的工作服，当然也可以让***的设计师来帮您推荐哦！做酒店人让我们：更精彩都说人生是一场旅行，而生命的质量显然就取决于旅程的经历是否丰富多彩。
酒店必须重视的卫生问题，细节体现服务
2018年11月，近20家五星级酒店同时被***卫生问题后，部分涉事酒店相关部门都发布了道歉信。而这些道歉在们的眼里，只不过是一种例行公事和敷衍了事。道歉之后，依旧恶习难改。
不改，当然不是因为不知如何去改。事实上，所有酒店，特别是星级酒店在保洁方面都有详尽的规范和流程，也有相应的评估标准。但有标准和制度是一回事儿，能不能执行就是另一会儿事儿了。
目前酒店业面临种种问题，譬如过度竞争、开率低、运营成本增加等。做酒店人让我们：不认输都说在酒店工作的人，女人像男人，男人像超人——这句包含着心酸和泪水的语言除了带给身为酒店人的你感同身受的理解和同情外，是否，你还能从中读出其他更多的东西。在这种情况下，一些酒店运营者把追逐利益放在首位，装修的豪华度、基础设施建设的完善度等能达到“表面光”的问题更容易被注意到。而卫生和安全则成为了他们眼中“隐性”问题，不那么重要的问题。
管理者都不关注的问题，普通员工自然也不会重视。再加上保洁员这个工作，本来就是活儿多任务重还工资低，人员流动性也强。如果管理者不能主动做到严管质量，日日监督，那自然无法做到对安全的把控。
要解决这个问题，除了相关部门加强监管及处罚力度外，酒店从业者必须从这次***事件中汲取教训，加强自律及管理，从点滴做起，不断提升服务水平和服务意识，让消费者能真正安心的消费。
衣研堂是一家为连锁餐饮酒店等提供系列职业服装的线上线下的品牌，中式.典雅.原创.工艺.时尚为品牌核心理念。主营：酒店工作服、服务员工作服、厨师服和保洁服等酒店制服。选酒店餐饮工作服，优选衣研堂！
酒店服务员工作服的作用
酒店服饰体现的是酒店文化、酒店精神
客人走进酒店，看到迎接他们的都是穿着得体又精神的衣服，无不给他们留下好的初次印象。服饰所体现的酒店精神给客人的是一种悦心的感受，这是审美的更高层次，达到了这个层次，宾客就会受到，从而对酒店产生好感，对能够享受到的服务充满了信心，终使饭店达到增加客源，增加收益的目的。从员工角度来说，一套得体、美观的服饰不仅能起一定的规范作用，加深他们对自己“角色意识”的认识，从而使他们的行为趋于规范、统一、合理，而且还能增强他们的自信，促使他们保持好的状态投入工作，为宾客提供优良的服务，从而体现了一种积极向上，团结一致的酒店精神。设计制作时必须遵循酒店服装的设计原则，把握酒店服装的设计表现要索，在考虑其实用性与审美性的同时，应注重与国际惯例接轨、注重民族化与时代感的结合等方面因素的考虑，使酒店服装能"酒店服装是酒店文化的特征，酒店服装是酒店思想的形象"。
