财务外包的形式——工资外包
这样可以很好地解决员工工资保密性问题。所有的信息都在服务商那里，企业内部员工无法打听。员工的工资外包是国外受欢迎的财务外包形式，在美国有五分之一的企业把员工的工资、福利待遇等外包。
财务外包的优点？
1、降低企业资本性支出和费用成本
2、改善企业管理质量，提高工作合规性，增强财务透明度
3、突出主营业务，接触新管理理念的便捷途径
4、更好地管理人力资源
财务外包的优点：外包公司会提供***化的团队服务，***知识强、经验丰富，并且能较好地理解和贯彻时下各种***政策，确保企业账务处理、***申报的准确性、规范性和及时性，相较于企业自己的财务人员，能够大大降低财务出错的风险，提高企业的运营质量。财务外包的优势：财务外包的使用，可以让大多数的中小企业充分利用自身外部优势来提高内部的财务管理水平，凸显自身的品牌意识和竞争优势，并在短时期内可以有效提高企业管理人员的决策意识，更好地规避市场中的经营风险。财务外包领域开始不断的拓展，不仅限于交易管理，还包括了财务分析、风险管理等，逐渐成为了增加企业活力的方式和进行业务转变的战略。
财务外包的优势：财务外包的使用，可以让大多数的中小企业充分利用自身外部优势来提高内部的财务管理水平，凸显自身的品牌意识和竞争优势，并在短时期内可以有效提高企业管理人员的决策意识，更好地规避市场中的经营风险。财务外包的优势：在选择使用财务外包的时候可以节约很多的时间，因为财务外包公司的财务人员就是比较***的人士，因此对于税务方面的了解都能及时的了解。财务外包的优势：财务外包作为财务管理的有效分支，能够有效促进中小企业的发展。财务外包能够有效提升企业的财务管理水平。
