倾听就是要对对方说的话表示出兴趣。倾听对方谈话时，要自然流露出对讲话人的敬意和重视，在面试过程中，主考官的每一句话都可以说是非常重要的，要集中精力，认真的去听，记住说话人讲话的内容***，认真思考再去回答主考官的问题。讲话时应注意音调的高低起伏以增强讲话效果，要依据实际情况调整说话速度的快慢，尽可能娓娓道来，给他人留下沉稳的印象。说普通话文明用语，措词要谦逊文雅，注意语言的逻辑性和层次感。当不能回答某一问题时，切忌含糊其辞，糊弄他人糊弄自己，应如实告诉对方。
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做好面试前的必要准备。写简历语言通俗易懂，内容简易扼要，特别突出与岗位相关的经历、技能和获得的荣誉。掌握应聘职位有关的基础知识和技能，避免面试或笔试时不知所措。可以尝试打听目标单位历任此岗位的工作人员，向他们讨教一下工作要领和面试经验。通过上网搜索和实际观察来了解和加深应聘岗位的形象并以此优化自己。要不断地锻炼自己、提高自己，取同事之长补自己之短，活到老学到老，学习更多知识、学习多种技能。
招聘网站富含信息广泛，与亲自前往现场考察比较节省了精力和时间，更有效果。面试需要诚意，求职者可以在招聘网站上提前了解企业的情况，主营业务、未来的发展方向，在面试时更能游刃有余，如果被招聘者提问，一问三不知势必会影响面试结果。通过招聘网站明确单位任职需求，审视自己是否符合要求，简历中有针对性地根据每条招聘要求突出自身的优势或是胜任的具体内容，节省双方时间。与招聘者交谈时注意基本的职场礼仪、个人的言行举止。
