游轮年会策划相较于常规场地年会，是有特色、有重要纪念意义且风格相对轻松活泼的，但也受场地因素影响，人数不宜太多、布置不宜太过复杂且应抬高预算。下面就为大家简单介绍除流程外，在合适人数前提下应怎样策划。
首先是布置。游轮上做布置相对于地面就会比较受限，需要考虑天气因素、风力因素、动向等问题。比如活动当天是否会下雨，是否有大风，除外在不可控因素，与会人员的动向、路线是否合理。所以在这样的环境和条件下。
1、建议把签到和合影互动区尽量设置在地面，配合主题做一些游轮海上风格。一、地面发挥空间较大且受限较少。
2、按人员动向，来宾在地面做签到和合影互动再到游轮上（主会场）进行正式环节，不影响整场活动安排。
3、游轮作为年会主会场，可配合场地多做一些软装的布置和装饰，再加一些灯光和氛围设备的配合。室内正餐可根据场地做圆桌式或自助式，节目做派对、舞会等节目类型（都受场地因素影响较小）。室外可做小型茶歇酒会或自由交流空间。
接着是环节设置。首先把握年会基调，除签到、合影时间，如没有正式环节（签约仪式、启动仪式等），可将整场活动的环节流程规划轻松些，在游艇的内场设置自助式正餐 舞会，游艇的外场设置小型茶歇 自由交流时间。这样一个游轮年会的重要环节就设置完毕了。
怎样做年会流程
1、回首与预测
这个关键显现的情势通常为企业带领发言，即对往昔和将来市场情势的阐发回首，同时，对一年来企业所获得的经业务绩进行总结，并对存在的问题进行阐发，末了向企业全部员工预测下一年或近期方针与筹划。
2、带领高朋致辞
一般来讲，企业年会每每会约请几个主管部分带领或高朋，是以，年会上须约请他们致辞，让员工感觉到来自其余方面临企业的存眷，并以此发生一种骄傲感。
3、良好员工表扬
这是年会的重头戏，必定要策动好表扬情势。表扬情势可以按如下流程进行：
1)分类表扬。如：企业评比出良好员工、良好员、奖等，在表扬时一个种别一个种别地分隔进行表扬。
2)分类颁奖。针对分歧表扬种别，约请分歧级此外带领或高朋颁奖。
以上两道流程的详细操纵可以如许进行(别忘了布景音乐，以营建颁奖氛围)：
A 颁奖带领或高朋下台，宣读表扬名单;
B 受表扬员工分种别逐一下台，担当带领或高朋颁奖;
C 颁奖带领或高朋与受表扬员工合影纪念;
D 台前开释(得当室内放的彩纸)。
3)良好员工代表讲话。这个不消多说，抉择一两名或每一个种别一位受表扬的员工代表下台讲话，抒发获奖感言及获奖心情，分享他们乐成的高兴，鼓励更多的员工向他们进修，并成为来年的良好者。
庆典活动的主要类型有哪些?我们今天就来跟随庆典公司简单的了解一下。
节庆活动
节庆是利用盛大节日或共同的喜事而举行的表示快乐或纪念的庆祝活动。不同***甚至同一***不同地区，都有自己独特的节日。节日又有节日和民间传统节日之分。常见的节日有元旦、妇女节、消费者权益保护日、国际劳动节、儿童节、国庆节、圣诞节、感恩节、复活节等，民间传统节日有春节、元宵节、清明节、端午节、中秋节等。还有些地方根据自身文化传统、风俗习惯、土特产等，***举办一些具有地方特色的节庆活动，如北京地坛庙会、湖南的龙舟节、山东潍坊风筝节、德国的啤酒节等。
节庆日是公共关系部门特别是酒店、宾馆等接待服务单位开展公共关系活动的绝好时机。所以，每年6月1日前后，大小商店都会在小孩商品上绞尽脑汁;中秋节前，则会爆发一轮又一轮的月饼***;五一和十一长假前夕，旅游胜地和饭店就会大张旗鼓地宣传和推介其的特色服务。
纪念活动
纪念活动是利用社会上或本行业、本***的具有纪念意义的日期而开展的***活动。可供***举办纪念活动的日期和时间有很多，如历的重要事件发生纪念日、本行业重大事件纪念日、社会名流和人士的诞辰或逝世纪念日;而本***的周年纪念日、逢五逢十的纪念日及重大成就的纪念日，更是举办纪念活动的时机。通过举办这样的活动，可以传播***的经营理念、经营哲学和价值观念，使社会公众了解、熟悉进而支持本***。
典礼仪式
典礼仪式包括各种典礼和仪式活动，如开幕典礼、开业典礼、项目竣工典礼、毕业典礼、颁奖典礼、就职仪式、授勋仪式、签字仪式、捐赠仪式等。在实际工作中，典礼仪式的形式多样，并无统一模式。有的仪式非常简单，如某个企业办公楼的开工典礼，放一挂，企业老总喊一声“开工”，仪式便宣告结束;有的仪式非常隆重、庄严，如英国女王登基、国外***婚礼及葬礼等，甚至还有一套严格的程序和繁文缛节。
