天津市联礼劳务服务有限公司，成立于2011年，我公司是天津市人力资源和社会保障厅批准，在天津市工商局注册成立，从事综合性人力资源服务的***机构。
符合以下条件，且身体健康、无犯过罪的记录的国内外人才，可以来津落户：
（一）学历型人才。包括：普通高校毕业，全日制本科生一般不超过40周岁；具有硕士学历的研究生，一般不超过45周岁；具有博士学历的研究生，年龄不受限制。
（二）资格型人才。包括：获得副高ji及以上职称资格的；拥有国内外精算师、特许***分析师（CFA）、***风险管理师（FRM）、注册会计师、注册税务师、注册建筑师、注册勘察设计工程师、注册资产评估师、律师等执业资格的。
天津市联礼劳务服务有限公司，成立于2011年，我公司是天津市人力资源和社会保障厅批准，在天津市工商局注册成立，从事综合性人力资源服务的***机构。
天津人才落户新政有哪些亮点？
聚焦高技能人才。天津是***装备制造业高度发达的地区，加快建设******制造研发基地，是***赋予天津的重***略任务。若35-45周岁，必须是全日制统招研究生学历，50周岁以下（包含50周岁）具有大学学历并具有高等级技术职称人士。落实这一责任，不仅需要高层次创新创业人才，更需要聚集大批有技能、有经验的“能工巧匠”。此轮人才落户新政，***放宽了技能型人才落户的限制条件，形成了支持引进高技能人才的鲜明导向。
天津市联礼劳务服务有限公司成立于2011年，我公司是天津市人力资源和社会保障厅批准，在天津市工商局注册成立，从事综合性人力资源服务的***机构，注册资金200万。公司以***劳动政策、劳动***为依据，为用工单位和就业人员，提供全方面的服务.
近些年，各地针对人才引进纷纷出台了一系列政策。有的地区为人才引进、落户提供了一系列政策；有的地区为人才提供便利服务；还有的地区大力扶持人才在本地区创业…人才引进的力度之大、范围之广。其中人才引进耗时比较短，申请条件为统招本科学历35周岁（含）以下、或研究生学历45周岁（含）以下、本科以上（含）学历并具有技术职称的放宽到50周岁（含）以下，且在天津依法缴纳社会***的可以申请落户。“发展是首要要务、创新是首要动力、人才是首要资源”，人才的引进带来了新技术、新产业，带来了就业、消费和税收，扩大了经济总量、改善了财政收入，体现了我国***理念的转变。
千方百计引进人才。不但要放宽视野，在***乃至于全世界范围内发现、统揽各类人才，而且还应该继续创新人才政策，放宽学历、编制、户籍等限制，根据每个地区自身的经济发展需求设立相应的岗位，为引进人才开辟好“绿色通道”。