企业如何选择庆典活动策划公司？
?? 一、看庆典活动策划公司是否能够腾出时间来为我们精心策划，如果他们没有时间来做，即使再牛的庆典活动策划公司也是没有实际意义的。
?? 二、看庆典活动策划公司是否能够做到全力以赴的为我们公司进行策划，是否能够全心全意为我们庆典策划每个环节。
?? 三、看庆典活动策划公司是否非常具有经验，如果一家公司即使能够全力以赴的为我们策划，而没有实战效果的公司，这样的公司我们不能否定他们创作能力，但我们肯定担心现在掌控能力，所以经验是选择活动执行公司重要的一个环节，一个经验丰富的公司当然对庆典的每个环节都了如指掌，所以我们在进行谈话中就能够非常清楚的知道这家公司是否***。在活动的现场，可以配合发放一些宣传单，或者通过可爱的人来吸引观众，扩大自己的宣传。
?? 四、看活动策划公司所报的价格，开业庆典至关重要，但成本预算也非常重要，毕竟每个店铺能开起来都是非常不容易的，所以挑选一个好的公司要选一个非常人性化的公司，一心为我们考虑的活动策划公司，只有以上几点做到了，我相信这样的活动策划公司来承接我们的开业庆典活动时不在话下了，这样我也可以省去不少心血。3、收到策划案之后，一些主办单位以为不过如此，随后抛开策划人进行操作，结果很达到预期目标。活动效果又圆满。
?? 五、看庆典活动策划公司相关的合同是否正规，只有正式规范的合同才能避免日后***。
开业庆典要做好什么准备工作?
一、开业庆典作小组的成立
1、成立临时，辅助决策，综合协调，沟通信息，办文办会办事。
2、成立庆典活动临时指挥部，设立部长一人，副部长若干人，负责全程指挥与决策。
二、开业庆典活动目标的确立
开业庆典 活动目标是指通过举办本次活动所要实现的总体目的，具体表现为：向社会各界宣布该***的成立，取得广泛的认同，提高美誉度，树立良好的企业形象，扩大度，为今后的生存发展创造一个良好的外部环境。
三、开业庆典活动主题的确立
开业庆典活动主题是指活动开展所围绕的中心思想，一般表现为几个并列的词语或句子，例如：“宾至如归，热情服务”，要求短小有力、形象鲜明，以便于给人留下深刻的印象。
具体表现为：
1、向公众显示该酒店在饮食、***、住宿、服务等方面有良好的配套设施和服务功能。
2、通过邀请目标公众，争取确定良好合作关系，争取会议、接待、旅游等项目的承办权，并签订意向书，为占领市场铺平道路，为今后的发展打下坚实的基础。
3、通过舆论宣传，扩大酒店的度。
年会策划成功的标准是什么?
一、年会是否达到了当初年会定下的目标
年会的目的在于凝聚团队、大家齐聚一堂开开心心的做一个总结大会。年会是否跟预期安排的一样，流程安排是否妥当等等。
二、企业的凝聚力是否有增强，员工的归宿感是否变强
员工在排练节目的时候是否团结一心，过程中会不会有发生不开心的事件。虽然说，企业可能部分原因是因为预算才让员工自行出节目，但是在排练的过程中，部门之间、同事之间能够产生更加亲密的情感，各家团聚一心，这也是年会的一个很重要的部分。
三、员工是否通过获得表彰，刺激他们的工作动力
企业年会上，会表彰过去一年做出努力的员工。目的在于通过表彰他们，让他们更加有工作动力，下一年继续为企业更好的服务，同时也鼓励其他的员工像他们学习，调动他们的积极性。你的年会都有做到这几点吗?
四、与合作伙伴、客户关系信任度是否增强
年会上，对合作伙伴与客户的感谢也是不可缺少的。维护与客户的关系，加强合作，你的年会都有做到吗?
五、通过互动活动是否改变了很多内向的员工性格
企业里难免会有一些平时沉默寡言，看起来不太合群的同事。年会就是一次他们能展示自我，同时也跟其他同时熟络起来的一次的机会。