那么，在进行职业装定制的时候，测量方面要注意的问题有哪些呢?下面我们通过职业装定制厂家来了解一下。
首先，定制职业装厂家，在量身统计前，企业***1好为员工制作一个尺寸的表格，这个很好办，用WPS表格制作就是行了。之后，再讲员工实际测量的尺寸记录在表格中并且对数据进行核准。这样就可以清楚的知道每一个员工适合的尺寸。
其次，由于员工身上的衣服特殊性，比如衣服上会有很多系扣，拉拉链，或者衣服款式很特别(有很多装饰物)，这时在测量尺寸的过程中，一定不能拉紧测量或是是卷曲测量。因为这样测量的数据不准确。
职业装设计准备工作要充分
要了解职业装的其它项目：标志、标准字。调查的内容与形式有：1、企业视觉形象要素的调查。2、企业部门的工种分类，安徽职业装，包括性别、年龄。3、员工工作性质、劳动量、劳动形式、操作中运动幅度的大小、运动规律。4、实地调查员工的工作环境。调查的对象是企业高层主管。了解企业对制服的颜色、款式、面料有什么要求，对原制服的评价，并对同行业进行调查。只有在充分调查研究的基础上，运用服装科学和服装美学的基本原理，才可能设计出较合理的工作服。
女性职业装穿着事项
1、要穿适合自个身体的职业装
这是首要穿衣服咱们都所清楚的，像一件衣服穿的过大的话就像麻袋相同贴在身上，这显然是不能这姿态的，太小的话自然也不行了。女人穿工作装时上衣能够齐到腰部，下衣呢，也即是裙子是不能过小腿中部的，不然就会给人一种松懈的感受。别的***初咱们也说了，穿戴肯定是要忌露的。
2、职业装上衣的纽扣要扣到位
穿戴西装套裙的时分必定要依照规则把该扣的悉数扣好，特别是在显眼的公共正式场合更是要留心，也许有的女人朋友会说忙，热，定制职业装厂家，这都是理由，肯定不能够敞着怀的。在要脱掉上衣的时分不要正对着他人脱下衣服。这姿态会让另一个人感受你不尊重他，一起自个的名声也会有所损坏。
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