杰出的的企业犹如伟人，同样具有强大的性格特征。这种性格渗透到企业运营管理的各个层面，***户外拓展培训，直接决定了企业的内部结构与外部形象。企业性格主要取决于员工感受与股东情绪，因此企业应注意引导与管理企业性格，针对企业所处的不同生命周期阶段制定行之有效的拓展培训。毫不夸张地说，员工情绪塑造企业性格，而企业性格决定企业命运。
调查数据显示，有50%的企业老板愿意***员工进行户外拓展培训，并且大部分员工通过户外拓展运动训练使其团队合作意识有明显提高。
户外拓展培训，是一项集体的户外培训活动，因此为新人与老员工情感交流铸造了一个平台，让彼此重新认识自己，是一个不错又难得的机会，相比较一般的培训，户外拓展活动，拓展训练形式更自然，乐于参与其中是它的一个优势。
户外拓展培训可以促进团队的沟通。在进行拓展训练的过程中，团队会遇到许多个人无法完成的障碍，必须依靠团队合作才可以完成，有合作就会有沟通。有效的沟通可以赢得和谐的人际关系，和谐的人际关系又使沟通更加顺畅。沟通可以提高团队的工作效率，提升社会竞争的优势。
户外拓展培训，除了能认识自身之外，让我们也能更***客观地评价他人。就一个公司团体而言，各自都有各自的工作，同事之间少有工作以外的交情，了解得也相对少一些。户外拓展设备训练培训过程，虽然只有短短的几天，合肥户外拓展，我们会发现同事之间比在一起工作两个月交流得还要多，丰富的交流之后，将发现周围的人和我们想象中都有差别，这样的一个团队该怎么去磨合。
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