酒店工作服厂家-衣研堂，告诉您酒店服务员工作服流行样式
为了体现每一个行业的不同和自身独特的魅力，同一个餐厅的不同的分工，其服务员的穿着也会有所不同，今天酒店制服就关于***部、工程部、快餐部、***部来给您讲解一下应该有怎样的穿着。
***部：包括领班，清洁工要求工作服款式简洁、大方、宽松，便于运动。颜色洁净洗涤。一般是以蓝色为主，当然也有咖啡色。
工程部：主要是工作方便，选择的布料需要吸汗，耐磨，易清洗。款式上通常夹克衫，T恤衫和工程裤被采用的较多。
快餐部：快餐服务员需要简洁明快，能够体现快餐的洁净和快速服务，色彩上多用明艳的色调来体现热情，活波的时尚风格，适宜采用彩色条纹的布料，展现出青春的活力。
***部主要包括：健康中心，美容美发，洗浴中心。
健康中心：像是台球服务员，保龄球等期制服多采用能彰显出青春活力的色调，活波的款式，动感较强烈。
美容美发：主要是指化妆师，形象设计师，美发师等。建议色彩为浅色条纹。
洗浴中心：色彩需要能够体现出温馨，浪漫。面料多为棉质或是毛巾料。能够体现出朝气蓬勃，自由奔放。
衣研堂是一家为连锁餐饮酒店等提供系列职业服装的线上线下的品牌，中式.典雅.原创.工艺.时尚为品牌核心理念。主营：酒店工作服、服务员工作服、厨师服和保洁服等酒店制服。选酒店工装，优选衣研堂！
酒店餐饮服务员工作服一般有什么特点？
自从职业装成为每个公司员工必穿的衣服，酒店餐饮行业服务员工作服也开始崭露头角，这些制服在餐饮服务行业或者是一些酒店行业中十分常见。酒店餐饮服务员工作服都基本上有这样几个特点：
首先，三色。无论是哪一种餐饮或酒店服务的部门，我们都可以发现它们餐饮餐厅服务员工作服冬装或者是酒店制服都是比较简单，而且相应的色调总体上以三色为主，比如黑白蓝或者是红灰白、白黄紫等等颜色，这些搭配起来的颜色是比较柔和型的，客人们会看着很舒服。
第二，餐饮服务员工作服或者酒店制服的风格与款式基本上都是比较正式的，但是这些制服却因为增加了一些小小的装饰，而使其看起来有点亲切感。
由此可见，餐饮服务员工作服、酒店制服虽然只是一个简单的服饰，但是它们对于服务人员，对于客户们而言，确确实实有种宾至如归的感觉。
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为酒店采购人员提供几个小建议，让酒店服务员工作服不再是不合身的消耗品
统一着装某种程度上说的确会让餐厅更。员工往往会因为某种特定款式而享受到工作上的便捷，餐厅也容易因此而被顾客更加快速接受，这是个建立“品牌标识”的好机会，同样它也能为餐厅节省不少成本。然而，过分强调“一致性”难免会覆盖上浓浓的工业化味道，即便它能够很好的诠释某种服务类型，但却少了人情味儿。再来说说第2种，色彩对比突破，在酒店制服设计中用的也不少，在色彩运用得当的情况下会有意想不到的收获，对于一些富有民族特色的酒店来说，对比强烈的色系更能强调民族风格，相对比小众一些。
一般来说，酒店经营者会大批量定制工服，款式单一、质量堪忧，再加上行业人员流动性高，很多餐厅为节省成本都选择一次性囤积大量服装库存（少说也能用 2 年的量）。
你以为预定了一批便宜衣服，是节约成本和精力的表现，但其实因为不合身带来的闲置、员工离职之后即丢弃不用带来的浪费和损耗、功能性不足而需要额外添加配饰装置又影响整体形象，这些都让人有得不偿失之感。
那么酒店餐饮企业如何在服装上做到真正的“节约”？我们这里给采购人员提供几个办法。
一、简化制服，鼓励搭配
“上身着装、下身着装、帽子、头发、配饰、衣服材质和鞋子。”是星巴克此次做出全新服装规定的 7 个方面。它把套在围裙里面的上衣款式从过去 2 款增加到了 12 款，它头一次把牛仔裤纳入到了“允许榜单”，并且不再介意员工头顶佩戴除星巴克之外的帽子，染发也破天荒的变为可能...对涤纶、锦纶等合成纤维的工服，则不需放樟脑丸，更不能放卫生球，以免其中的二萘酚对工服及织物造成损害。...
总之，在星巴克眼里，“员工服装”活脱脱成了一个可以彰显时尚，提高员工能动性，又可以增强顾客到店体验感的工具。
二、量体裁衣，提升价值
相比让店员个性肆意挥洒，北京的 Migas 餐厅更希望用质地考究、符合潮流趋势的工服样式来加强员工归属感。对它来说，店员服装早就不再局限于美观性，它更多代表着一种文化符号。不过白衬衫＋坎肩这种呆板又正式的西餐工服标配并不是 Migas 想要的。在存放含天然纤维的混纺织物工服时，可放少量樟脑丸或去虫剂，但不要接触。
“Migas 从名字上看是面包渣的意思，我们希望可以给人以更多的户外和休闲感。所以你看我们餐厅里面有很多蛋壳和小鸡的图案，包括我们的 logo 也是。”为了跟品牌调性更加契合并且人物（服务员）形象更突出，他们终选取“系扣牛仔衬衫＋牛仔裤”作为自己的店服，前来用餐的人会因此而眼前一亮，但又不会觉得很难会产生认同感，说到底还是个时尚又经典的物种。一般地，我们的工作服在清洗的时候，建议将衣物放在水中浸泡它一段时间，这样做还是有挺多的好处的。
三、品牌联名，借力节流
这是一个品牌之间相互借势，展示多样性并且刺激消费的好方法，Supreme、Vans 这类街头品牌就是靠它闯入更多领域并且被更多人认可的，但餐饮行业并不多见。Migas 跟 Replay 的合作当时的确让不少食客耳目一新，“oh！原来这家店的品位跟我如此相像！另外，方案确定后，尺码的确订与选择是一大难题，酒店应提出要求，监督审核厂商制定，酒店员工流动性大，普通员工不宜量身定做工作服，在交给厂商生产后，变不可松懈，应派人随时抽查，是否按样生产，有无外发第二家生产等。”它甚至成了食客心中对餐厅品位和食材的一大加分项。而当时店中也设置了 Replay 的陈列区，摆放风格相近的牛仔服饰，也不失为一种独特的餐厅陈设。
酒店餐饮企业形象怎么树立？就靠这样的服务员工作服
现在在很多企业中，工作人员都穿着定做的工作服。在现代社会里，越来越多单位要求全体从业人员统一着装上班。无论员工下班之后怎样，上班了就穿着公司统一工作服，这是一种严谨的态度。
人的属性是社会人，群居也是一大特色，我们一天的时间有三分之一是在公司度过，所以可以说公司是我们每个人的第二个家，每个成员就是自己的家人，凝聚力为企业发展提供保障，在公司一着装，会弱化员工之间的不同点，强化相同的观点，身着统一工作服，可以增强员工对于公司的归属感，减轻工作时的心理负担，更有利于每天工作的开展！有沙滩、高尔夫球场、各种现代化设施，酒店里有许多价格不菲的油画，就是头上的吊灯都是水晶和黄金做的。
尤其是对于餐饮行业的从业人员来说，凝聚力和正规性是非常重要的，所以一般大家都会统一着装。二、工作服的穿着风貌每个企业的员工在穿上工作服的时候都代表着一种职业身份，体现的也是公司的风貌，因此我们在穿着工作服时要注意工作服的清洁、得体、规范。