每个工作的人都应该知道，常州***缴费，***断了的情况有时就会出现在我们每个人的身边，比如某个人考虑换工作，或者是离职待业时间超过一个月，***就会自动断缴了，那么***断缴了，后果有多么严重呢？
首先***如果中断的话，***账户不会被删除，因为***的识别系统是按照个人的***号码来识别的，即使换了公司，原来公司的***也不会作废，六合***缴费，新公司为你续保的时候，办理增员即可。另外，***是可以与之前的缴纳年限累计的，但是中间断保是不计入***累计缴费年限的。
另外，***，医保如果断缴了，医保待遇会有三个月的缓冲期，如果在三个月之内都没有续交上，那么医保就会暂停，在这段期间就不能用医保卡自动报销了。但是医保账户不会清零，等到续交上之后重新启动。
另外，生育***和失业***的领取的前提是必须要连续缴纳***满足一年才能领取，注意了。
另外，如果你在北京，且你是外地的话，只有连续缴纳满足5年***的用户，才能在北京买车摇号和买房，如果是冲着买房买车去的，那一定不要断缴***！但凡断了一个月，按照北京的规定，补缴是不行的，之前连续缴纳的清零，五年从头算起。所以务必找个中介过渡一下。
灵活就业人员能交***吗？应该怎么交***？
现在灵活就业的就业人员越来越多了，那么问题来了，灵活就业人员能不能交***？能交哪几类***？怎么交？
其实长期以来许多人都有一个误区，那就是职工***只能有工作单位的人才能缴纳，需要公司和个人共同出资。没有就业单位的人就不能缴纳职工***，江宁***缴费，享受不了职工的待遇。
但其实自由职业者、灵活就业人员同样可以缴纳职工***，但是因为没有公司一方帮你承担一部分的缴纳费用，需要自己承担全部的缴纳费用，所以每年的缴纳费用会比较高，大约在每年10000-15000元左右。
自由职业者和灵活就业人员也可以选择缴纳居民***，居民***主要包括了******和养老***，每年的******缴纳费用在100-600元之间，有不同的档次选择，每年的养老***缴纳费用在100-5000元之间。灵活就业人员可以根据自身的经济情况和身体状况选择不同的***档次进行缴纳。
而职工***一共包括了5种，分别是:职工养老***、职工******、职工生育***、职工失业***、职工******。后面的3种***主要是针对有固定工作的人群缴纳，如果没有固定工作这3种***的缴纳是没有作用的，因为***赔付的条件不满足。灵活就业人员对于选择这2种不同的***，主要还是要考虑到两个方面:一是经济方面，二是身体方面。年轻人可以选择缴纳居民***，因为年轻人的身体素质比较好，生病的可能性较低，居民医保的报销率已经足够了，而年纪较大的，经济比较富裕的时候，应该选择职工***，这种需要为自己退休之后的生活做打算。关于个人***和单位***这回事，上班族都知道，很多小白还被蒙在鼓里，今天就来给大家普及一下这方面内容。
1、有***的小伙伴，应该由***给你买***；
2、没有***的，也可以灵活就业人员的身份买***。
对的，你没有看错。个人也可以买***！
是不是觉得刷新了自己关于***必须有单位主体才能缴纳的认知？我知道又有人要问了：个人交***和公司交***有什么区别？公司能否让员工个人买***再给员工补贴？别急，注会菌一一告诉你。
一般来说，我们习惯把公司交的***称为“职工***”，而个人交的***根据参保身份不同，可以分为“灵活就业人员***”和“居民***”这两种。
2、公司给补贴让员工买***靠谱吗？
当然是不靠谱啦！
首先出区别里面可以看出来，个人买***是没有******和生育***（部分地区也没有失业***），除了变相减少员工福利外，万一员工发生***了，******没法报，女员工生育费用没报销！
***关键的，这是违规的
根据《中华人民共和国劳动法》等有关规定，劳动者在被用人单位录用后，双方可以在劳动合同中约定试用期，但试用期应包括在劳动合同期限内。劳动者在试用期间应当享有全部的劳动权利，这些权利也包括参加社会***。因此，不论是否处在试用期，用人单位都应当依法为职工参加社会***。
试用期开始，单位就需要为员工缴纳***。
江宁***缴费_南京君合汇_***由南京君合汇人力资源有限公司提供。南京君合汇人力资源有限公司（）位于南京市江宁区竹山路555号有志大厦3楼。在市场经济的浪潮中拼博和发展，目前南京君合汇在中介服务中拥有较高的知名度，享有良好的声誉。南京君合汇取得全网商盟认证，标志着我们的服务和管理水平达到了一个新的高度。南京君合汇全体员工愿与各界有识之士共同发展，共创美好未来。
