




拓展培训能给企业带来什么?
一.拓展培训是什么?
拓展培训是一种户外‘体验式’培训。
体验式培训强调学员去"感受"学习,而不是常规在课堂上说教与听讲,在体验式培训中,如何打造团队氛围,学员是过程的主宰,如果学员感到课程的进程由他们掌控,他们将更加注意活动的过程--没有人比自己更能走近自己的内心。研究指出,团队协作氛围,一般课堂讲授式学习的吸收程度为20%,团队氛围的营造,而体验式学习吸收程度高达80%,能更加有效地将思维信息传授给学员。体验式培训中包含个人挑战性项目和团队合作性项目。学员无论在个人还是在团队的层次上,都可通过对危机感、***、沟通、面对逆境和激励等要素的训练而得提升。个人挑战项目,强调挑战自我、信任队友和伙伴的激励。学员在队友的激励下,通过完成规定科目来扩大自己的"舒适领域",从而正视困境和减少对危机感的恐惧。团队协作项目需要学员发挥团队合作精神,通过有效沟通掌握正确的合作方法。所有队员积极参与,发挥聪明才智,从而得到了解自我和提升团队的机会。
高空项目
这是一个团队完成的高空训练项目。地上,五、六个人一组拉着一根安全绳,仰着头,目光停留在一男一女身上。空中,8米高的钢丝上,一个男士***,右手拉着一位女士的手,左手握着横梁上面掉下的第1根绳索,前进。女士的双手也抓到了第1根绳索,男士将第1根绳索交到右手,前进。女士左手拉住男士右手,男士将第1根绳索抛开,前进。钢丝在晃动,人腿在颤抖,前进。男士左手抓到第二根绳索,前进。女士左手拉住男士右手,团队氛围,前进。两人都抓到第二根绳索,前进。第三根绳索很近,前进。一步到位,脚踩三角架,撒手,飞下。

军事拓展项目:军事拓展是磨练人的意志力、强化纪律性的良好工具,要求通过坚忍和服从等自我约束的方式,来达到训练目的。培养大家积极合作的团队精神,并通过积极进取的方式来实现目标。企业新员工军训除了包含培养自我约束能力、意志力、执行力、团队精神和纪律性以外,还能培养多方面的能力,如制定计划和实施计划的能力、团队协作能力、团队沟通能力、紧急应变能力、协调人际关系的能力。
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