建立健全***方便的人事事务处理平台人事业务的处理采用信息技术来自动化进行，结果准确，流程可靠，将人力资源从业者从大量繁琐事务中解脱出来，从事高价值的人事咨询，员工沟通等工作。
建立健全有效的员工行为激励平台对反映人力资源使用状况的业务考勤，结果考核采用信息技术手段实现及时的监控，并根据企业战略发展要求，以及业务开展需要及时调整人事管理激励政策，支持业务工作的有效开展。
用友ERP-U8人力资源管理功能亮点?
用友ERP-U8人力资源管理帮助企***解决人力资源管理问题，以提高工作效率、规范管理、达成战略的系统工具.
1) 沟通一体化– 用户可以通过UC中心，汉阳协同办公软件，进行 PC对PC1、 PC对手机、手机对手机的多位一体的交流。
2) 信息安全化– 企业信息保存在企业的私有服务器中，同时提供传输层的安全加密。
3) 沟通***化– 实时交流，不在线有短信、消息提醒。
4) 交流实名化
5) 信息扁平化
6) 签名个性化、头像真实化
7) 操作简单化– 便利
8) 工具统一化支持常用UC工具集成登录：IM，邮件，oa协同办公软件，传真，视频会议，短信等。
产品特点?
建立健全动态实时的信息共享平台
为企业各级员工提供***及时的***、人事、合同、薪酬、考勤、考核数据信息，管理者可及时根据人事统计数据进行科学决策，员工可以及时方便地了解自己的薪资福利信息。 人力资源部门可依据系统数据的分析研究为各级员工提供人事咨询服务建立健全无缝连接的管理数据传输平台对企业各个系统之间的工作接口进行流程优化，人力资源管理业务与其它业务系统如财务系统，供应链系统，企业协同办公软件，生产系统，客户关系管理系统等进行无逢协同工作，数据实时传输共享
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